干部子女吃空饷，举报并非空穴来风

近日，温州苍南县盐务局内部员工的一则实名举报帖在当地引发热议。网帖称，该局的几位主要领导把自己的子女安排在盐务公司，不上班吃空饷，造成了很坏的影响。目前，当地纪委已介入调查。（6月28日，中国网）

据报道，涉嫌吃空饷的四位员工均是苍南县盐务局现任或前任主要领导的子女，分别是局长郑恩合的儿子郑光耀，副书记张炳松的儿子张方源，副局长顾国轨的儿子顾谱章和副书记余德富的儿子余建进。从苍南县人力社保局查证，这四名领导干部子女中，郑光耀、顾谱章、张方源三人均是通过苍南县盐业公司交纳的社保，社保申报工资为2820元，身份为合同工。

透过新闻报道，我们通过举报人了解到了一些情况和事实，也试图和涉事领导进行交流，但没有成功。尽管当地纪委已经介入，但公众显然没有看到满意的结果。 

“吃空饷”不仅是涉及到部门形象和公信力的丑事，更是一个违法、违规的大事。试想，如果我们的领导干部一心为己，公权私用，整天想的是如何让自己子女“吃空饷”，那我们党和国家的利益由谁来捍卫、人民群众的利益又该由谁来服务？如不及时予以更正，必然会壮了官员违法乱纪的“胆”，灭了党纪国法的“威”，失了党委政府的“信”，寒了人民群众的“心”。

因此，必须根除领导干部子女“吃空饷”的问题。笔者看来，首先，应该要建立健全问责机制，对子女“吃空饷”的官员加强问责，情节严重的要严惩；其次，要扩大监督渠道，除了要求各级纪检监察机关严格履行职责外，还应该欢迎社会舆论监督，形成“立体化”“全天候”的监督模式，让官员“守本分”；最后，要完善体制机制，从法律的角度规范侵吞财政经费的行为，从而形成震慑作用。

总之，干部子女吃空饷，群众举报不会是空穴来风，群众如果不掌握证据如何会冤枉一个好人。希望在这一事件中，相关部门应该好好查一查，不能让当事人在本单位召唤下上班就了事，如果这样就能够解决问题，那治理吃空饷的任务永远不会完，那干部子女吃空饷的现象永远存在。治恶疾不下猛药，只能是让政府权力，让政府形象一文不值，让百姓更受伤。（作者：苏玳）