宣城石油：第一期非油品营销培训班顺利开班

随着非油品业务的不断发展，新业态的不断引进以及中石油、中海油等主要竞争对手相继推出非油品业务营销，对我们非油业务人才专业化素质和规范化管理就提出了更高的要求。为切实提升非油品销售能力，创新非油品营销新思路、新措施，不断增强市场竞争力，扩大非油品销售，2017年4月24日晚7时，宣城公司第一期非油品营销培训在丰谷快捷酒店四楼会议室顺利开班。

为了使本次培训取得实实在在的成果，宣城公司特意邀请了浙江金华石油分公司两位销售明星站长吴小明、叶俊杰以及江西石化培训学校讲师檀南建作为本次培训的授课老师，让来自宣城公司零售部、各县公司、片区、加油站的63位学员能够近距离接触、学习兄弟省份先进公司非油销售理念、服务、营销等相关知识，通过理论培训与实战营销相结合的方式，充分调动参培学员主动开口营销的意识，引导学员转变传统观念，将非油经营视作增加收入的主要来源、主要形式，利用公司搭建的平台，多学非油品知识，主动营销，提高业务能力和销售业绩。

本次培训以分组形式开展，将参培的63位学员分成6组，每组设一位组长。4月25日，在上午学习完《如何提升店内非油品销售》、《燃油宝营销技巧》的理论课程后，下午即由各组长带队，分时段前往梅溪路一加和金陵两座加油站进行非油品现场销售的实战操作，并开展销售比赛，销售比赛结束后，按销售额和毛利额总和对每组学员进行排名并给予适当的奖励。在认真观摩、学习了浙江金华公司两位老师的现场示范推介后，各组学员主动上前，踊跃开口，积极主动向进站加油客户推介燃油宝、卓玛泉、欧露纸等重点商品，不一会儿泵岛上的回收箱就堆满了燃油宝的空瓶。

据悉，在此次培训前，宣城公司就提前与培训专家和老师做好沟通、对接，配合做好前期调研，针对宣城公司在非油销售特别是员工现场营销方面存在的突出问题，精心准备课件，增强了培训内容的针对性和培训效果。陈旋