个人事项报告制度还需严格落实

严格执行领导干部个人有关事项报告制度，是从严管党治吏的一项重要抓手。作为管党治吏的重要制度安排，近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发《领导干部报告个人有关事项规定》和《领导干部个人有关事项报告查核结果处理办法》（以下简称《规定》、《办法》），两项党内法规对报告主体、报告内容、抽查核实及结果处理等作出了具体规定。(人民网-中国共产党新闻网)

中办国办发布内容细致的《领导干部报告个人有关事项规定》和《领导干部个人有关事项报告查核结果处理办法》，对隐瞒个人有关责事项报告者严肃问责，向公众宣誓了从严治党、从严治吏的坚定决心，可在一定程度上重塑领导干部的形象。

最严个人有关事项报告制度的破冰之举，体现了党中央勇于亮剑的精神，值得肯定和赞扬。可是要真正落实并非易事，必须要拿出十二分的信心和毅力，作为一项系统性工程来抓，才能切实达到规范好干部作用。

规定、办法的出台，是个新生事物，需要加强宣传教育，应当通过发放宣传资料，会议传达，电视台定期播放等形式，让干部人人皆知，以规范好干部的行为，严格用道德的底线做到对党和组织忠诚。

在问责机制上还需进一步健全，做到惩处措施强有力，形成强有力的威慑力。要进一步细化问责标准，量化处理依据，让接受处理的领导干部心服口服，规定、办法的作用才真正起到了实效。（文：赵云）