盘活乡土人才，助力脱贫攻坚

3月20日，连云港市农委组织召开全市农业乡土人才“三带”行动工作座谈会，会议要求进一步加大对农业乡土人才开发、发掘和培养力度。

乡土人才，他们懂技术、有头脑、信息灵。他们活跃在田间地头，活跃在群众基层，是群众心目中的行家里手，是改变农村群众贫困面貌的中坚力量。当前，存在着乡土人才无足轻重，可用可不用的错误观念，存在着乡土人才分散不集中，在脱贫攻坚推动作用中群体优势发挥不明显的问题。要解决这些问题，应从以下几方面着手。

一是在深挖人才上下功夫。广挖乡土人才，分行业分类别对乡土人才进行登记造册，并建立档案。建立“乡土人才数据库”，并为乡土人才赋予身份。夯实脱贫攻坚人才基础。

二是在培育人才上做文章。整合人才培训资源，利用远程教育、乡镇党校、农民夜校举办专题培训班，实施农技人员“师带徒”计划，指导农技人员与优秀乡土人才签订帮扶协议，推动乡土人才快速发展。提高乡土人才创业带富能力。

三是在扶持人才上显作用。加大对乡土人才创业的政策扶持，引导乡土人才创办各种专合社，聚集种养殖能人，发挥群体优势，实现资源有效共享。提高乡土人才带富作用。

    四是在引用人才上添措施。出台《加强乡土人才开发管理实施意见》，充分发挥乡土人才脱贫带富的作用，开展“农民讲师”送技术到家们，实现乡土人才与农户“无缝对接”。鼓励优秀乡土人才与贫困户签订“乡土人才结对帮扶协议”，助力贫困群众脱贫奔康。另外，加大对乡土人才激励表彰，对优秀人才充实到后备干部人选中。