人尽其才重在“三心”

“国以才立，政以才治，业以才兴”。古今中外历史反复证明，人才兴则国运强。随着世界经济全球化深入发展，科技进步日新月异，知识经济方兴未艾，以人才和科技为核心的竞争越演越烈，以人才战略驱动民族复兴伟大中国梦比任何时期都显得重要和紧迫。而人才发展以用为本，笔者认为，人尽其才重在“三心”，正心诚意，则无往不利，虚心假意，则无事能成。

秉持“真心”增添“才气”。人才并非“招之即来、挥之即去”，需以真心求之，方能为我所用。战国时期，齐桓公不记追杀之仇，拜管仲为相，继而争霸中原；三国时期，刘玄德三顾茅庐，求得卧龙诸葛亮，始有“三分天下”之势。求才之理，古今一脉。当前，我们党正奋斗在实现民族复兴中国梦的伟大征程上，党求才之欲,如饥似渴。这就要求我们党员干部要以礼贤下士的心态，三顾茅庐的决心，秉持真心求贤若渴，帮助和激励更多“漂泊”国外的高端人才、“归隐山林”的民间人才，回到建设祖国的事业中，出谋划策，贡献力量。唯有如此，才能形成“周公吐哺，天下归心”之效。

秉持“公心”激发“才力”。“吏不畏我严，而畏我廉；民不服我能，而服我公。”用人之道，讲究公道正派，起用一个优秀的人才，会使更多人才受到鼓舞，进而出山大显身手；起用一个庸才，不但误事害人，还会使真正的人才“归隐山林”。唐太宗李世民以公正之心礼贤下士，继而有“以古为镜，可以知兴替；以人为镜，可以明得失”千古绝句，更造就了“贞观之治”太平盛世。人才是国家的栋梁， “栋、梁”匹配合理，才能夯实经济建设的根本，为经济发展装上引擎。“以栋为梁”或“以梁为栋”就会大材小用，舍本逐末。这需要领导干部以识人的慧眼发现人才的特点，以不偏不倚之心公正对待人才，才能营造公平公正的用才环境，形成人尽其才、才尽其用的良好氛围。

秉持“爱心”凝聚“才心”。“良禽择木而栖,贤臣择主而侍”，人是讲感情的，爱才有心比物质和金钱的维系更为可靠。三国时期，徐庶忠于誓言，感恩刘备知遇之恩，终身不为曹操谋一计，就是最好的例证。我们党历来也重视人才，多年以来先后邀请多批各领域人才到北戴河休假，体现了对人才关心关爱。随着全球人才竞争日益激烈，人才全球化流动的趋势增强，要留住人才，用好人才，就需要广大领导干部秉持“人才资源为第一资源”的理念，在思想上重视人才，工作上支持人才，生活上关心人才，感情上贴近人才，解决好人才工作和生活上的难题，尊重人才的独立性、创造性，才会激发人才的知遇感、归属感和成就感，真正使人才把心凝聚到实现伟大中国梦上，把劲使在实现民族伟大复兴的实践中。