关于对“高素质干部”的解读

习近平总书记在全国组织工作会议上明确提出，贯彻新时代党的组织路线，建设忠诚干净担当的高素质干部队伍是关键，要建立素质培养、知事识人、选拔任用、从严管理、正向激励的干部工作体系。

“为政之要，惟在得人。”体系的建立正是为了用人，用什么样的人呢？

一、具备忠诚、干净、担当的基本素质

“忠诚”，即对党忠诚，对人民忠诚，对国家忠诚。忠诚始于信念，坚持中国共产党的领导不动摇，坚定为人民服务的信念，坚信中国特色社会主义道路是实现社会主义现代化、创造人民美好生活的必由之路。同样，源于信念的忠诚最稳定，也最牢固。

“干净”即清正廉洁，恪守职业道德，保持政治操守。“干净”体现的是个人对自我品行的高要求，对身为人民公仆的自豪感，对组织纪律的敬畏感。保持自我干净，不受可能存在的不良风气所影响，不为外在名利所诱惑，清廉即自由。

“担当”即政治担当、责任担当。“顺境逆境看胸襟，大事难事看担当。”有担当者会明晰职责之所在，于困境中不乏勇气和魄力，并在态度上主动作为，在处事上有效作为。

二、具备理论和实践的较强学习力

高素质干部必定是基础牢靠并乐于学习、善于学习的，包括对理论上的学习和从实践中的总结领悟。要更好地走中国特色社会主义的道路，就是要把中国特色社会主义理论体系学懂弄通，最后有效落实。明确和领会新时代中国特色社会主义的思想和精神，认真学习贯彻落实习近平总书记重要讲话和会议精神，践行新时代党的组织路线，这样实践起来才能少走弯路，才能走好路、走正路。“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。”在实践中，应勤于学、敏于思，注重经验积累，尤其是基层经历，自觉向实践学习、拜人民为师，充分结合理论与实践的统一性，勇于创新创造，切实把新时代党的组织路线贯彻落实到推进党的建设新的伟大工程实践中。

三、饱满的工作热情，优良的工作作风

“你做一项工作，只是为了谋生，对它并不喜欢，这项工作就只是你的职业。你做一项工作，只是因为喜欢，并不在乎它能否带来利益，这项工作就是你的事业。”对待工作充满热情，从事的工作就能成为事业。将为人民服务的工作作为事业，便会有很大的归属感和使命感，工作起来就会有十足的动力，激发自己不断地前进。

人在对待事业时，工作作风也会在同一高度。高素质干部对待工作求真务实，一丝不苟，远离形式主义和主观主义。同样也讲效率、讲质量，并精通业务。“衙斋卧听萧萧竹，疑是人间疾苦声。”高素质干部关心群众最迫切的问题，深入基层调研，善于倾听群众意见，这样才能决策科学，真正地做到为群众办实事、办好事。

培养忠诚干净担当的高素质干部，就是要培养忠诚于党、担当干事、作风扎实、勤政务实、德才兼备的好同志。在思想上信念坚定，在德行上清正廉洁，在政治上站得稳、靠得住、信得过，身肩责任扛得住、遇到挫折撑得住、关键时刻顶得住，才能让组织放心，让群众满意，在新时代展现新气象、新担当、新作为。(宁静)