加强基层党组织和党员队伍建设

近日，辽宁省锦州市教育局严格按照市委组织部和市直机关工委部署安排，认真抓好机关党建工作“灯下黑”问题专项整治，取得实质成效，随着少数党员干部政治学习不够深入、学用结合不够紧密等五大问题的较好解决，今年第一季度机关党建呈现良好态势。

加强基层党组织和党员队伍建设，一个重要的问题就是要提升基层党建工作的质效。在一些地方，机关党建存在“灯下黑”的问题，一般来说，上级部门对基层党建抓得深、抓得实，但对机关党建就是“失之于宽、失之于软”，导致机关党建存在“灯下黑”问题，而党建与业务工作两张皮的现象，也越来越引起各级组织部门的警惕，必须不讲条件、不讲客观、下大力气解决。

要深入解决机关党建“灯下黑”问题。抓党建工作，传统意义上讲是抓下级基层党建工作，而对同级的党建工作，则存在“充分信任”的现象。正是这种“充分信任”，让一些机关党组织对党建工作认识不到位，认为党建工作是“软任务”，是“形式主义”，“抓不抓无所谓”因此，部门党组织组织生活开展不正常不规范的问题时有发生，必须引起高度重视。抓机关党组织“灯下黑”问题整治，关键是要找准发力点，从夯基础开始，重点解决“三会一课”次数不达标、党费收缴工作不规范、党员发展程序不规范等党的基本制度变形走样的问题。要坚持从严督查、常态督查，不仅要看资料，还要听效果，还要摸情况，对发现的问题要不留情面、敢抓敢管、及时通报、推动整改，对不能胜任的机关党组织书记，要及时调整更换，对不能满足业务工作需要的党务干部，要加大培训力度和调整力度，以铁的纪律重拾政治生活，重塑政治生态。

深入解决党建与业务“两张皮”问题。抓党建、强党建，关键是推动工作发展，提升各项工作的质量和水平。因此，抓党建工作，不能为党建而党建，要找准党建工作与业务工作的结合点，坚持以“党建+”工作理念引领助推中心工作，特别是要紧扣中心工作、重点任务，排兵布阵、调兵遣将、深谋远虑、扎实安排。要聚焦工作重点和难点问题，着力以强党建推动各项工作发展，提升党建工作服务中心大局的质量和效率，以此作为党建工作的着力点和发力点，把每条战线、每个领域、每个环节的党建工作抓具体、抓深入、抓到位，凝聚各级党组织和广大党员的强大合力。抓党建工作，要坚持标杆目标，以更高的标准、更严的要求、更深的融合，探索党建与业务工作融合推动提升的工作方法和载体，把“党建+”的效力充分体现出来。（刘瑶）