“五个过硬”锻造新时代“五好”干部

近日，中央办公厅印发《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》（以下简称《意见》），并发出通知，要求各级党委（党组）结合实际认真贯彻落实。《意见》坚持以“新时代新担当新作为”为主线，明确提出要大力教育引导干部担当作为、干事创业，要坚持好干部标准，突出“五个过硬”，锻造敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的好干部。

坚持信念过硬，做冥冥之志“好”干部。总书记强调，理想信念就是广大干部精神上的“钙”，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”，要炼就“金刚不坏之身”。所谓的信念过硬就是以马克思主义为指导，补足“精神之钙”，把实现共产主义作为自己的最高理想和最高目标，为最广大人民根本利益而奋斗，始终坚定“四个自信”，在大是大非面前保持头脑清醒，在大风大浪面前保持立场坚定，在胜利时和顺境中不骄傲自满，在困难时和逆境中不消沉动摇，经受住各种赞誉和诱惑考验，经受住各种风险和挑战考验，能够抵制住各种腐朽思想的侵蚀，做拥有冥冥之志的“好干部”。

坚持政治过硬，做旗帜鲜明“好”干部。党的十九大指出，要推动全党尊崇党章，增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚决维护党中央权威和集中统一领导，严明党的政治纪律和政治规矩。所谓的政治过硬就是广大干部牢固树立“四个意识”，在思想政治上讲政治立场、政治方向、政治原则、政治道路，在行动实践上讲维护党中央权威、执行党的政治路线、严格遵守党的政治纪律和政治规矩。善于从政治上观察问题、分析问题、解决问题，善于从政治上谋划、部署、推动工作，确保令行禁止、政令畅通，切实做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏，做旗帜鲜明的“好干部”。

坚持责任过硬，做恪尽职守“好”干部。“士不可以不弘毅，任重而道远，仁以为己任，不亦重乎？死而后已，不亦远乎？”，当干部就要有担当，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。随着改革开放的深入，面临的形势愈加险峻复杂，责任二字对于广大干部来说愈加重要。所谓责任过硬就是胸怀国家，心怀人民，始终把党的信任和人民的期待刻心间，做新时代的开拓者、奋进者、搏击者，矛盾面前不躲避，困难面前不绕行，一心一意谋发展，心无旁骛抓落实，牢固树立正确政绩观，切实发扬求真务实、真抓实干的作风，以钉钉子精神担当尽责，对人民和历史负责，做恪尽职守的“好干部”。

坚持能力过硬，做真才实学“好”干部。党的十九大报告特别强调广大干部必须增强八个方面的本领，包括学习本领、政治领导本领、改革创新本领、科学发展本领、依法执政本领、群众工作本领、狠抓落实本领、驾驭风险本领，因此树立终身学习理念无疑成了时代对干部提出的一大要求。所谓能力过硬就是广大干部坚持学习，勤于学习，善于学习，学以致用，把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种健康生活方式，树立想干事的决心，勇挑敢干事的担当，掌握干成事的本领，破除“懒政之根”，面对出现新问题、新情况、新矛盾、新冲突，学会新的工作思路、工作途径、工作经验、工作举措，做真才实学的“好干部”。

坚持作风过硬，做两袖清风“好”干部。十九大报告中指出加强作风建设，必须紧紧围绕保持党同人民群众的血肉联系，增强群众观念和群众感情，不断厚植党执政的群众基础。干部的作风直接关系到党内风气和政治生态，关系党的形象，关系民心向背，广大干部必须把作风建设放在根本。所谓作风过硬就是严于修身，严于用权，严于律己，坚持从群众中来到群众中去的领导方法和工作方法，时刻把老百姓记在心中，以民心为镜，以民意为尺，以民情为称，怀爱民之心，行惠民之举，实富民之策，始终把群众赞不赞成、拥不拥护、满不满意、答不答应作为各项工作的出发点和归宿。在倾听人民呼声、虚心接受人民监督中自觉进行自我反省、自我批评、自我教育，摆正思想作风，保持优良工作作风，养成良好生活作风，做两袖清风的“好干部”。

“五个过硬”是当代干部的行为标准，只有全面做到信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬，才能锻造出新时代拥有冥冥之志、旗帜鲜明、恪尽职守、真才实学、两袖清风品质的“好干部”。