好干部要“敢为人先”

“敢为人先”，顾名思义，就是敢于做别人没有做过的事，敢于走前人没有走过的路。它体现着一种“咬定青山”后的敢想敢试、锐意进取的精神风貌，体现着勇立时代潮头、善开风气之先、敢于争创一流的胆识魄力。敢为人先是一种勇气和胆识。一些干部不担当、不作为，观望多、实干少，顾虑重、动力弱的种种行为是缺乏敢为人先的锐气的体现。

何谓“敢为人先”？就是“敢于担当接受并负起责任”。在现实生活中，担当与人们关于责任、良心、价值、奉献、牺牲、勇气和才干等方面的思考联系在一起，从而被赋予丰富的内涵。它既代表着“在其位、谋其政”的履职尽责，也体现着“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的海阔胸怀；它既代表着“知其难为而为之”的执着理想，也体现着“明知山有虎，偏向虎山行”的无畏勇气。

我们可以在不同层次、不同领域来区分担当，也可以从不同角度、不同形式去认识担当。“一人做事一人当”，是普通百姓对担当率直快意的表达；“天下兴亡，匹夫有责”，是仁人志士丹心报国的担当誓言。“穷且益坚，不坠青云之志”，是有志者身处困境自我担当意念的坦露；“维护世界和平，促进共同发展”，是一个国家和民族致力国际担当的庄严承诺。人生需要担当，有担当的人生才能尽显大气与豪迈；家庭需要担当，有担当的家庭才能拥有和谐与融洽；一个单位需要有担当的成员，有担当方能成就“经世之事业”；一个社会需要有担当的脊梁，有担当方能谋取天下的福祉。担当既有普遍性的要求，也有特殊性的要求。它在客观上有大小轻重之分，在主观上有承担与放弃之别。担当不仅是修身齐家的需要，更是治国平天下的需要。古往今来，担当价值千金，担当任重千钧。深刻认识和把握担当问题，做一个勇于担当、有所担当的人，对于个人和社会都具有非同一般的意义。

完成全面建成小康社会的宏伟目标，是需要一些敢于担当的领导干部的。如果大家都是一种应付工作的心态，当一天和尚撞一天钟，没有一种“想做事、敢做事”的心里，是不会在政绩上有什么成就的。群众利益无小事，只有把群众实实在在的放在心里的人，才是党的好干部，也才能时时的思民意，办民事。（代颜亦）