解放思想需树立三大理念

近期，全党上下掀起了解放思想大讨论的热潮，面对新形势、新要求，要在经济发展、机构改革、脱贫攻坚等事业上，大倡思想解放之风，用新思维、新办法解决新问题。但在我们的基层领导干部中，仍然不同程度地存在一些问题和风险，包括“志得意满”的安逸心态，“因循守旧”的惯性思维；“求稳怕乱”的畏难情绪，“为官不易”的消极心理；“光说不练”的漂浮作风，“不学无术”的能力瓶颈。这都，需我们对照反省、举一反三，全力整改和规避，树立进步、担当、执行三大理念，全面解放思想。

首先要树立与时俱进、开拓创新的进步理念，摒弃安逸心态和惯性思维。时代在进步、形势在改变，在这个机会稍纵即逝、创业你追我赶的改革深水区，无数逆水行舟、弯道超车的例子摆在我们面前，告诫我们过去的成功只能代表过去、过去的经验可能已经被完全淘汰。唯有把解放思想作为抢抓发展机遇、迎接时代挑战、破解发展难题的重要抓手，树立居安思危、掉队落伍的忧患意识，树立以新应新、以新赢新的开拓意识，我们才能提振精神状态、提升思想境界、优化工作思路、改善工作作风、提高工作效能。

其次要树立敢于担当、主动作为的责任理念，打消畏难情绪和消极心理。人生的价值在于对社会的贡献。在其位,谋其政;食其禄,守其土。各级领导干部应时刻怀有一颗感恩的心、一颗敬业的心，不忘初心、砥砺前进，清醒地认识到自己肩负的是党和人民的信任，是光荣的职责、是神圣的使命，不能因为一己之私、一念之差让自己留下“庸官、混官、懒官”的耻辱烙印。唯有把解放思想作为工作的强心针、干事的壮胆酒、创业的催化剂，树立敢闯敢试、攻坚克难的担当意识，树立向上向前、奋发有为的拼搏意识，我们才能在平凡的工作中闯出亮点和特色，才能在充实的奋斗中体现人生的价值。

最后要树立提高素质、强化落实的执行理念，杜绝能力瓶颈和漂浮作风。“坐而论道、光说不练”的赵括，“不学无术、滥竽充数”的南郭都有一个共同的特点，那就是没有过硬的本领。作为政府干部职工特别是党员干部，且不说示范引领、带动一方，若拿不出真功夫只会花架子、干不出真成绩只会吹拉扯，早晚会被打回原形、踢下舞台，被党和人民所抛弃。唯有把解放思想作为学习思考、实践落实的动力源泉和检验标准，树立博学善思、追求卓越的发展意识，树立一抓到底、勤政务实的实干意识，才能不断增强我们的战略思维能力和干事创业本领。（周斌）