转变作风，杜绝庸懒散

    “庸懒散”问题一直是破坏我们党群干群关系，损害党委政府形象的绊脚虎。从中央到地方都在大力强调整治，要切实改变“庸懒散”现象就必须要思想上跟紧习近平总书记一系列重要讲话精神，从行动上改进和加强作风建设，激发干部队伍的工作活力，解决我们队伍存在的“病灶”。

    一领导思想重视，强化内部管理。思想信念是确保我们队伍健康的根本，而领导干部是一支队伍的核心，领导干部要切实履行自己的职责，以身作则，引导和带领干部职工不断夯实思想根基，树立“实”的导向。切实带领开展好谈心谈话和“三严三实”工作，多形式开展干部的培训工作，做好内部干部管理，补足精神之钙。

    二落实绩效管理，避免“大锅饭”。“病灶”没解决，就是因为没有触及根本，现今，仍存在党员干部一天到晚无所事事，领导安排工作敷衍了事，究其原因就是认为做与不做，好与差没有影响到半点自己的半点利益。解决这一现象，就要求我们在绩效管理上面，就必须要坚持赏罚分明，激励干事，进一步健全和完善科学的考评奖惩机制。

    三合理规划，善用人才。世界上没有废物,只不过没有放对位置，根据干部职工的个人特点，放在合适的工作岗位，才能从内部激发他们的工作热情，提升他们的工作认同感。

    四明察暗访，整肃政风。进一步发挥纪检监察室职责，经常性的开展暗访督查工作，对于干部职工的“庸懒散”现象发现一处，查处一处。