以党建凝聚非公企业合力

新年伊始，昆明市官渡区“两新”党工委就开始忙碌起来，了解企业党组织所想，宣讲新时代新思想。

官渡区“两新”党工委书记王芳说，十九大报告指出，党政军民学，东西南北中，党是领导一切的。作为基层党务工作者，就得把所属支部的一切先了解清楚，让所属支部了解十九大精神。（1月12日，人民日报9版，原标题：党建聚人心 企业有后劲）

坚持从实际出发，做到成熟一个组建一个，建立一个巩固一个，尽快建立非公有制企业党组织。一方面，认真做好调查摸底，全面建立台账。另一方面，因地制宜，灵活组建。针对非公有制企业党组织的特点，从实际出发，坚持一企一策，采取单独式、联合式、挂靠式和党群共建等方式，进行灵活组建。

加大党建工作指导员、联络员选派力度。根据实际工作需要，挑选一批熟悉企业党建工作、政策水平较高、实际工作经验比较丰富的同志，到没有党员的从业人员50人以上的非公有制企业和未建立党组织的规模以上非公有制企业中担任党建工作指导员，为党组织的建立和开展工作创造条件。对已建立党组织的非公有制经济组织，选派党建工作联络员，加强对党建工作的指导，确保党组织在非公经济组织中发挥应有的作用。

建立非公有企业党建工作联系制度。对规模以上未建立党组织的非公有制企业，继续由组织、工商、经委、非公经济、招商等部门进点联系，明确时间任务、工作要求，积极开展党组织的组建工作。实行领导联系非公有制企业党建工作制度，县（区）领导、有关部门领导每人挂点联系一个以上规模以上非公有制企业，加强对非公企业党组织组建工作的领导和指导。