基层干部要沉得住气

     按照党中央重要决策部署，2020年我国要实现全面建成小康社会的宏伟目标。当前，我国已经进入脱贫攻坚的关键时期，作为打赢这场攻坚战重要力量的基层干部，正发挥着积极的力量带领广大困难群众脱贫致富。

基层干部作为脱贫攻坚战线上的重要主力军，在带领困难群众脱贫中发挥着极其重要的作用。但是我们部分干部在带领群众脱贫的过程中还存在不足的地方，主要是浮躁之气。看到自己负责的地方和其他单位或同事负责的地方相比较，一旦出现自己的工作进度进展缓慢，脱贫成效不明显，心中会感到不安，于是乎，出现为了在短时间内提高脱贫成效，对工作只注重进度不注重质量的问题，使脱贫效果不可持续，缺少相关的跟进反馈机制，导致脱贫群众再度返贫的情况发生。诚然，作为基层干部在带领困难群众脱贫过程中有向先进看齐的自觉性和紧迫感是值得肯定的，但是不能因此带来一些贪多求快的浮躁之气。

     为了更好发挥基层干部在脱贫攻坚中的战斗堡垒作用，笔者认为，我们的广大基层干部须静下心来全身心投入脱贫攻坚事业中去，坚决摒弃工作中的浮躁之气。一方面，要时刻明白脱贫事业是一项久久为功的工程，在加快攻营拔寨的速度时也要做好打持久战的心理准备。要主动深入群众，认真听取群众的意见，急群众之所急、解群众之所需。切记不要在未了解困难群众家庭情况、致贫原因、发展能力等信息的情况下，为了帮扶进度就搞“一刀切”，替群众做主，最后导致帮扶措施水土不服、南辕北辙等不利局面的发生。另一方面，基层干部要沉得住浮躁之气，面对不断推进的脱贫事业，一定要有信心、有决心、有恒心，坚决摒弃浮躁的不良习气，躬耕于基层这一片热土，坚定干事创业的决心，发挥一名基层干部应有的担当，继续带领广大困难群众奋战在奔小康的伟大事业上，迎接美好生活的到来。