领导干部应有“失败”观

在实际工作中，常会遇到这样一种现象：一个单位在部署工作、召开会议时，往往都特别强调总结推广成功的经验，对失败的教训却很少提及或一句话带过。其实，对于一个地方或一个单位，不可能所有的工作都百分之百的正确和成功，难免有这样那样的不足或失误甚至失败。笔者认为，总结推广成功经验固然十分重要，但吸取失败的教训同样弥足珍贵。一名精明的、有远见的、能够取得事业不断成功的领导干部，一定是善于从教育中学习的领导干部。

说到教训，在共产党成功的道路上处处充满了“教训”。众所周知，革命的发源地——井冈山革命根据地的由来，毛泽东何以能高瞻远瞩，独具慧眼，为中国革命找到一条通往胜利的道路呢？这条道路是在一次失败的教训后得来的，1927年9月，毛泽东亲自领导并参加了湘赣边区秋收起义，由于当时没有很好地估计革命形势和敌我力量的对比情况以及根据地的不同情况，致使起义失败。从失败的教训中，毛泽东深刻领悟到，在敌强我弱的情况下，硬要进攻大城市等于以卵击石，要保存革命力量，必须开展土地革命，建立农村根据地。就因为这样，从教训中学习，才找到了一条通往革命胜利的道路。

古话说的好“失败乃成功之母”，由此其实我们要勇于面对失败，从失败中吸取教训。如何吸取失败中的健康“营养”，首先是要以正确的态度面对失败，不能掩盖、不能逃避，如果有怕露“短”、怕亮“丑”、怕揭“伤疤”的思想作怪，显然就难以从失败中真正吸取“营养”，只有勇敢地接受失败、承认错误，才能跨出重新站起的第一步。其次是既要从别人的失败或错误中吸取教训，更要从自己的失败中吸取教训，那种视别人的失败才是失败，视他人的错误才是错误，而对自己的失败或错误不当一回事或视而不见，自动屏蔽自身错误，也不会真正从教训中学到有益的东西。第三，既要从历史的教训中吸取营养，也要从现实的教训中学到经验。以史为镜，可以知兴替。学习历史教训，就是要从本地、本单位发展的历史进程中去学习，从历史教训中获取经验、寻找规律，从而找到更好的道路；学习现实的教训，就是要从现在正在做的事情入手，及时发现问题、查找不足，看清脚下的路，走好当下的每一步。

如果说成功的经验可以让我们少走弯路的话，那么吸取失败的教训，可以帮助我们从错误的道路回到正确的轨道上来，每一名干部，不妨多注意从教训中学习，对自己的进步有益，对事业成功更有益。（李孟菲）