基层工作要在“实”字上下功夫

“上面千条线，下面一根针”，这是基层工作的真实写照。立足基层的土壤，领导干部能否切实做到履职尽责、狠抓落实，事关一个地方的改革创新实效。（8月15日 《人民日报》）

“君子耻其言而过其行”，领导干部只知道夸夸其谈，而不付诸行动,就是“言论上的巨人,行动上的矮子，表里不一，工作怎能落到实处呢？俗话说：“耳听百遍不如实干一次”，与其空谈，不如踏踏实实去做，既能起到带头作用，又能让他人信服，何乐而不为呢？

基层工作者其实就是“万金油”，啥事都要懂，啥事都要做，既当裁判员，又当运动员。作为基层领导干部，不仅要会安排部署，更重要的是要身体力行，落实好、做好表率。在现实生活中不乏一些“会场式”、“文件式”的领导干部，仅仅是耍嘴皮子、摆样子，所有工作利用开会、文件落实，事后跟踪、督促、检查不到位，导致政策落实“走样”、“落空”。

制定政策文件要“实”。政策文件的制定关系着工作是否能落实到位，在研究制定政策文件时切记大话、空话、套话，在政策文件制定之前多听取各方面意见，坚持从本地区、本部门实际出发，要言之有物，切合实际，这样才能做到实事求是、科学决策，具有指导意义，落实起来才不显得空洞无物。

落实工作要“实”。 做好基层工作，关键就在一个“实”字。当今，由于交通、通讯设备比较发达，“走路靠腿、开会靠吼、治安靠狗”的现象不复存在，造成有的领导干部习惯于“坐镇”指挥，在一旁“摇旗呐喊”，很少有“撸起袖子”抓落实的劲头，工作完全靠下边的人干，自己负责听取汇报，做了负面的“表率”。 若基层领导干部都是“实”干家，工作中能迈开腿，真落实、会落实，相信工作中一定会大有作为。

检查督促要“实”。检查督促靠填张检查表、听汇报、会上强调是达不到效果的，领导干部得实地查看，看安排的工作是否落实到位，该整改的是否整改到位，如任由蒙混过关，一旦政策、工作落实“走样”、“落空”，到时追起责来就悔之晚也。基层工作看似不难，其实干起来的确需要大智慧，关键看基层领导干部是否是“实干家”。只要基层领导干部能督促到位，相信其他干部也不会中途“撂挑子”。

“空谈误国，实干兴邦”，作为基层领导干部要时刻以“实”字为先，只有这样，才能做到“为官一日，造福一方”。（杨筱）