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青年干部需要“靠山”

日期: 2017-08-14 08:35:28 作者：费宇编辑：林吉

有的青年干部，每天面对千篇一律的工作会感到烦躁，沉不住气，特别是遇到困难和挫折时，没有人开导自己，就会情绪低落、消极懈怠，总感觉自己没了主心骨，甚至怀疑人生。这不仅影响了青年干部的健康成长，也影响到党和国家未来建设。
偶然看到一篇文章，其中习近平总书记关心青年干部的一番话，犹如一股清风沁人心脾。他说，对青年干部既要热情爱护，又要严格要求；既要肯定他们的优点，又要热忱帮助他们克服缺点。笔者认为，想要青年干部健康快速成长起来，既需要组织和领导作“靠山”，也需要家庭作“靠背”，还需要靠自身努力。
靠组织领导。组织是坚强后盾，是“娘家”，组织要创新选人用人机制，公平公正选拔人才，为青年干部营造良好的竞争环境，搭建学习锻炼平台。比如，通过岗位轮换、纵横交流、外派挂职、下派基层等“压担子”锻炼。领导要知人善任，用干部就跟摆棋子一样，要摆得恰当，才能发挥最佳效果，这就需要领导者细心发现青年干部优缺点，把他们放在合适的岗位上，并严厉要求，悉心指导，鞭策鼓励，发挥青年干部的优质潜力。
靠家庭家风。习近平总书记指出“家风好，就能家道兴盛、和顺美满；家风差，难免殃及子孙、贻害社会”。家庭无异于青年干部的坚实“靠背”，大力弘扬优良家风至关重要，有如焦裕禄“不搞特殊化、无私奉献”家训，毛泽东恋亲不为亲徇私，念旧不为旧谋利，济亲不为亲撑腰的“亲情规矩”，谷文昌“清白持家、简朴本分”等家风。“家是最小国，国是千万家”，正确处理好子女、配偶、亲人的小家关系，才能支撑起祖国大家庭的好风气。
靠自身努力。打铁还需自身硬，青年干部要加强思想学习，坚定理想信念，端正心态位置，加强实践锻炼，练好基本功夫。坚持把学习放在第一位，经常给自己“加油”、“充电”；同时，要多下队走村，深入基层，跟老同志学习如何与群众打交道，将理论知识和实践有机的结合起来，才能在平凡的岗位上做好每一件小事。
相信，有组织领导的关爱，优良家风的熏陶，自身的勤学苦练，青年干部将以乐观自信的心态、豁达开朗心胸、博学睿智的头脑、激情迸发的形象认真工作、认真生活，为干部队伍增添新的活力。

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