黄山石油：固化教育实践活动成果，进一步加强作风建设

严格落实中央“八项规定”，从解决“庸、懒、滑、浮”和门难进、脸难看、事难办等具体问题抓起，以4月份“优质服务月”为载体，以持续推进“家文化”为契机，通过大力开展机关管理人员下基层活动，建立健全长效机制，不断强化机关服务一线意识，促进机关工作作风转变，确保机关工作接地气、抓实效、重成效，推进企业和谐发展。

按照《安徽石油分公司党建思想政治工作考评办法》和《关于进一步加强基层党组织建设的通知》要求，本着“突出重点、规范提高、发挥作用”的原则，狠抓支部载体建设，强化党建优势发挥，加大典型选树力度，围绕党支部班子建设、落实“三会一课”和民主评议制度、党员发展和党费管理、主题实践活动、工作记录和信息交流、阵地建设、保障机制和群众反映八个方面内容，认真组织自查自评，夯实党建基础管理，促进党建工作再上新台阶。