“八小时之外”更要从严监管干部

近年来，江苏丰县聚焦领导干部“八小时之外”监督管理，出台《关于对科级领导干部进行“八小时之外”监督管理的暂行办法》，明确领导干部“八小时之外”的“二十条严禁”，突出“四个监督”为有力抓手，全面掌握领导干部的表现情况，切实提高监督管理“严值”。

习近平总书记曾强调，“从严治党，重在从严管理干部”。这是习近平总书记就新形势下坚持从严治党提出的明确要求。从严管理干部，就要从严加强监督，特别是加强对干部八小时之外的监督，严在早、严在小，抓苗头、抓预防。让干部从思想上时刻绷紧严格自律这根弦，真正做到敬畏党纪国法。

丰县为增强干部自我净化意识，实行领导干部“八小时之外”活动情况自查报告制，由干部本人向党组织书面报告上年度“八小时之外”表现情况，严格执行重大事项报告制度，坚持一事一报。突出组织监督，坚持将领导干部“八小时之外”情况作为领导班子民主生活会的重要内容，认真开展批评与自我批评，把对领导干部“八小时之外”的监督纳入单位党风廉洁建设责任制考核和领导干部年度考核内容。为增强干部家属监督意识，建立家庭监督联系制度，通过向领导干部家属发放家庭监督联系卡、个别谈话、电话访谈等形式，多方面掌握领导干部“八小时之外”生活情况，实现间接提醒干部，使之有则改之无则加勉。同时，建立社区监督点，依托社区对领导干部“八小时之外”情况进行监督。

党员干部作为全心全意为人民服务的人民公仆，他们在“八小时之外”的个人行为也影响着人民群众对党和政府形象的认知。通过出台行之有效的制度规范，严格管理党员干部“八小时之外”的活动，让党员干部真正过好八小时之外的生活，塑造一个务实清廉、干事创业的形象。