做一名合格组工人从学习开始

作为组工干部，要常怀“知识恐慌”，常感“能力危机”。“业精于勤而荒于嬉”，组工干部不是生来就具有一身本领，长本领是需要学习的。组工干部的整体素质是由成员的每个个体素质决定的，高素质组工干部是离不开勤奋学习的。组工干部时刻要有一种忧患意识，多找自身的不足和缺点，在差距中引发动力，自觉把学习作为人生修炼执行坚持下去，远离低俗，在苦学中陶冶情操，练就品行。

组工干部开展学习，要始终牢记党的宗旨，树立立党为公、执政为民的理念，从平时细微处下功夫，切实在党员干部中起到模范带头作用。要制定打造学习型组工工作方案，对学习、培训的内容、时间、方法措施和达到目标等方面进行全面的细化和明确。落实专项经费，统一订购政策法律法规、组织工作等相关书籍。开展“爱读书、读好书、善读书”全员读书活动，有针对性推荐书目，要求组工干部每天读书看报一小时，每季至少写一篇读书体会文章、每年开展一次读书心得评比交流活动。每月检查一次组工干部读书笔记，每季度进行一次组工干部述学、评学活动。制定和落实组工干部专项教育培训计划，以政治理论和党性教育为必修课，以组工业务和礼仪常识等知识为选修课，开展工作研讨、业务点评等活动，不断提高组工干部的综合素质和业务能力。

季羡林老先生在《人生的意义与价值》中谈到：“在人类社会发展的长河中，我们每一代人都有自己的任务，而且是绝非可有可无的。如果说人生有意义与价值的话，其意义与价值就在这里”。从季老先生书中平实的话语，我们可以清楚的看到，一个人要想活得有价值，不在于你做出了什么丰功伟绩，而在于你能否用积极的态度去面对人生的磨砺，是否踏踏实实做好自己的每一件工作。我们作为组织部门光荣的一员，尤其要学会始终以积极的心态来面对工作和生活，立足实际、踏实工作，立德修身、奉献社会，努力做一名让人民满意、让组织满意的优秀组工干部。

（四川剑阁  红砖）