转变干部作风，构建清新政治环境

今年两会期间，习近平总书记在参加辽宁代表团审议时强调，要以推进干部作风转变为抓手，全面推进干部队伍建设。这为辽宁干部队伍建设指明了方向，也为我们全体干部敲响了警钟。

党的十八大以来，按照党中央全面从严治党的要求，各级党委要严格落实主体责任，坚持党要管党、从严治党的要求，而抓干部作风转变无疑是全面推进从严治党的重要内容。抓作风建设首先要从党员干部的信仰上抓牢。只要信仰基础夯实好了，我们党员干部就不会走上歪路，不会滑落到犯罪的深渊。因此，我们要继续加强干部教育，持续系统抓好“两学一做”专题教育，深入学习习近平总书记系列重要讲话，读原著、学原文、悟原理。从思想根源上纠正不正之风，把被带坏的党风政风修复过来。

党政部门要严把用人关，用好指挥棒，在选人用人中亮出共产党的价值观，倡导弘扬忠诚老实、光明坦荡、公道正派、实事求是、艰苦奋斗、清正廉洁的价值观，旗帜鲜明抵制“关系学”“厚黑学”“官场术”“潜规则”等庸俗腐朽的政治文化。以用人环境的风清气正促进政治生态的山清水秀。

推进党员干部作风转变，从严管理的同时还要长久坚持。要加强和规范党内政治生活，从点滴抓起、从具体问题管起，切实做到真管真严、敢管敢严、长管长严。且要随时与党员干部谈心交流，及时将他们被误导的思想扭转过来，防止小错演化成大错。同时，要落实总书记提出的“三个区分开来”的要求，建立容错纠错机制，加大正向激励，为敢于担当的干部担当，为敢于负责的干部负责，让广大干部安心、安身、安业。