定远供电公司员工建功立业活动彰显成效

2016年，定远供电公司从企业生产经营实际出发，广泛发动员工群众，以提高企业安全生产管理水平和经济效益为目的，以创建学习型企业、提升员工综合素质为手段，开展内容丰富、形式多样的劳动竞赛活动，通过开展一系列主题劳动竞赛活动，有效提升了广大员工的思想道德、科学文化和技术业务素质，极大地促进了企业的安全生产管理水平和经济效益的提高。

积极组织开展劳动竞赛。围绕电网建设、安全生产、经营管理、营销服务等中心工作开展“安康杯”、“迎峰度夏”等多种形式的劳动竞赛。全年公司累计300人次参加各类、各层级劳动竞赛、技能竞赛和专业调考，在省市公司举办的各项竞赛中均获得了较好的成绩。

强化典型树品牌。认真做好各级劳模先进的推荐、评选、表彰工作。开展“月度之星”评选、“劳模宣传月”、“最美劳动者”摄影展等主题活动，大力弘扬劳模精神，营造“学先进、比执行、看贡献”的良好氛围。

推动群众性技术创新活动。立足实际，通过专利发明、群众性创新、QC活动、创新工作室等形式推进创新工作。全年，公司6项实用新型专利获得授权，发布的6项QC成果分别获省公司管理创新成果二等奖;省公司农电科技进步二等奖;省公司优秀QC成果一等奖、三等奖;市公司优秀QC成果一等奖、二等奖、三等奖，为公司创新创效提供了坚实保障。(定远供电公司 周娟)