三要素“扼制”干部不良作风

   四川省委坚定贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和中央全面从严治党方针，清醒作出“三个不可低估”形势判断，集中打了一场惩贪治腐、正风肃纪、刷新吏治的攻坚战、持久战，坚决从思想上政治上组织上作风上肃清周永康长期插手四川事务造成的恶劣影响，全面从严治党取得重大阶段性成果。（人民日报）

   省委东明书记如是说：“要振奋精神、再鼓干劲，以坚如磐石的意志和抓铁有痕的决心推进全面从严治党，营造良好政治生态。”所以首要问题是干部的作风问题，其具有顽固性和反复性。要形成优良作风，不可能一劳永逸；克服不良作风，也不可能一蹴而就。党和群众深恶痛疾的作风问题积习甚深，可谓冰冻三尺非一日之寒。深入推进从严治党工作，就必须要有过硬的举措。笔者认为，要花狠功夫从抓好干部素质、完善制度机制、强化党内外监督三管齐下，让作风问题始终没有生存的土壤。

   首先，要着力提升干部素质。只有让干部炼就过硬的“内力”，才能自觉抵御顽固的作风问题。因此，要通过讲理论、评事实、抓实践锻炼，强化新形势下干部的党性修养和政治品质，陶冶个人修为和品德情操，从思想素质上触及到灵魂深处。

   其次，要不断完善制度机制。俗话说：“无规矩不成方圆”。不可否认，制度健全的国家腐败问题、作风问题相对较少。马克思也有句名言：“在民主的国家里，法律就是国王；在专制的国家里，国王就是法律。”这说明，好的制度机制对强化作风至关重要。因此，要充分借助全面深化改革这个大好契机，加强对行政审批制度、财务制度、公务接待制度、信息公开制度等各项制度的改革力度，完善跟进建立确保制度落实的责任、考评、问责等机制，着力形成一股用制度机制管人、管事、管权的强大新风气，从源头上干掉作风问题。

   再次，要切实强化党内外监督。监督是根除作风问题的一个有力武器。任何事情一旦失去了监督，都有可能会像一匹脱缰的野马，结果可想而知。作风问题也是一样，必须要形成行之有效的监督体系。对党员干部，加强党内外监督是必然要求。强化群众监督，也是服务为民宗旨的根本要求。因此，要充分发挥党内外的监督作用，积极调动群众参与的积极性，让一切作风问题时刻暴露在党群雪亮的眼睛下，不敢肆意妄为。

   作风建设是一场持久战。我们要做到时时刻刻警醒，最终铸就一支“铁一般信仰，铁一般信念，铁一般纪律，铁一般担当”的优良党员干部队伍。