在品尝“辣味”中激发担当精神

党的十八大以来，习近平总书记反复强调，有权必有责、有责要担当、失责要追究。2016年7月，中共中央印发《中国共产党问责条例》，释放了全面从严治党的强烈政治信号，就是唤醒责任意识、激发担当精神，推动党组织和党的领导干部切实把责任扛起来。《条例》规定“党的领导干部应当每年在党委常委会(或党组)扩大会议上述责述廉，接受评议”，将“述职述廉”修改为“述责述廉”,虽是一字之差，却将这一党内监督的有力举措进一步强化了，对于压实党风廉政建设主体责任起到了立竿见影的效果。

2017年1月22日，四川省纪委十届六次全会，召开述责述廉专题会议，5名市（州）党委、政府和省直部门主要负责人向全会报告履行党风廉政建设主体责任和个人廉洁从政等情况，并接受评议。整个述责述廉程序集中体现了“辣味”，让述责述廉对象们对于新形势下的新要求有了个不同以往的体会。党内监督的严肃性在这种“述责述廉”新要求中体现的淋漓尽致。实际上，之所以需要对领导干部开展述责述廉，主要还是因为有的地方和单位主体责任落实还不到位，“一手硬、一手软”、责任虚化、形式主义等问题还不同程度存在。对于存在于党风廉政建设方面的这些问题，需要下大力气深入分析检查，并进行认真整改。

强化党内监督特别是对党政“一把手”的监督，是推动党风廉政建设责任主体落地生根的重要举措，述责述廉可谓来的正当时。通过让全面从严治党第一责任人“亮亮相”，让纪委委员“挑挑刺”，让领导干部“排排毒”，能够进一步净化党内政治空气，进一步激发把手握权力的“一把手”们的担当精神。

对于领导干部来说，述责述廉体现出的公开公正，既是强管，也是厚爱。要达到这样的效果，领导干部自身讲出真话，这是最起码的要求。只有讲真话、说实话，才对事业和干部个人有利，把自己的想法真诚地表达出来，才能收获最真诚的帮助。把让“一把手”们红红脸、出出汗、紧紧弦作为党内监督该有的效果发挥出来，鞭策到位、提醒到位，才是爱护到位。

由此可见，让领导干部经常品尝述责述廉的“辣味”既可以激发他们的担当精神又可以提前打好思想“防疫针”，帮助他们树立对党和人民负责的思想自觉，将管党治党第一责任人的担子真正挑起来。