“万岁”村官何以炼成？

   在河南省漯河市舞阳县孟寨镇澧河村，原村党支部书记、村委会主任张健国是个妇孺皆知的“名人”，号称“万岁”，其知名度建立在他为非作歹榨取村民利益上。 (5月5日环球网)

   文中提到，张健国任村干部初期，热心为群众办事，工作积极主动，很快将澧河村由一个“脏、乱、差”村变成基础设施完善、各项工作靠前的“明星村”。但随着个人欲望的膨胀，他为群众服务的热情没有了，俨然一副“官老爷”架势，常常以势压人，索要他人钱财，动辄打骂群众。笔者不禁要问，是什么让一个初衷善良的人变成一方恶霸？

   个人素质不高。农村基层干部往往学历不高，上世纪80年代，张健国还曾两次因盗窃罪入狱服刑。就是这样一个有着犯罪前科的人竟然被推选为本地“一把手”，可见人才短缺程度。这样思想“总开关”拧不紧的人一旦掌握权力，在金钱和物质的诱惑面前，价值观极易出现偏差，违规办事、侵吞财产、挪用公款自然不在话下。

   监督管理缺位。在农村基层组织，权力主要集中在村党支部书记和村委会主任等个别人或少数人手中。遇上作风霸道的，大小事务往往成了一个人说了算，本地党员群众甚至干部敢怒不敢言，这个人的行为根本得不到有效监督。许多乡镇领导则认为查出村干部会打击干部工作激情，伤了和气，甚至害怕在当地形成不良影响，则能捂就捂，能拖就拖。

   惩处力度不够。一些村干部出了问题，上级党委采取的态度一般不太严厉，有的还本着保护干部的思想加以袒护，

   最终大事化小、小事化了，用组织处理代替党纪政纪处分。有的就算给了处分，也只是隔靴搔痒，不痛不痒。这样不仅达不到杀一儆百的目的，反而因为犯罪成本较低让违法乱纪这形成习惯，越来越猖狂，也引发其他人效仿。

   不管是什么原因导致村干部出现违法乱纪行为，甚至变成无法无天的“欺世恶霸”。相关监督部门应该高度重视起来，切实履行起监督职能。广大群众也要幡然醒悟，不要再任人鱼肉，该举报则举报，该反映要反映。当然，干部本身更要加强自身建设，切实做到为民务实，清正廉洁。才能不辜负群众的信任与重托。