关于国有企业党建工作的一些思考

      日前，习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上发表重要讲话，从坚持和发展中国特色社会主义、巩固党的执政基础执政地位的高度，深刻回答了事关国有企业党的建设的一系列重大问题，为做好新形势下国企党建工作提供了根本遵循。

      国有企业产权关系、组织结构、经营模式、用工方式等发生了较大变化，党的组织和工作覆盖出现了一些盲区和空白点，在这样的新形势行下，更需要坚持党的领导、加强党的建设，党的领导和党的建设是国有企业的“根”和“魂”，是国企的独特优势。正如习总书记强调的，坚持党对国有企业的领导是重大政治原则，必须一以贯之；建立现代企业制度是国有企业改革的方向，也必须一以贯之。这两个“一以贯之”，相辅相成、不可割裂。坚持两个“一以贯之”，是由党的性质、宗旨，以及国有企业特殊地位和特有性质决定的，要做强做优做大国有企业，必须把两个“一以贯之”贯彻始终。

      坚持党的领导是国有企业的独特优势，也是中国特色社会主义最本质的特征。习近平总书记强调，全面从严治党、加强党的建设，在国有企业没有特殊、没有例外，只能加强、不能削弱。现在全党“两学一做”学习教育开展得如火如荼。国有企业要以此为契机，把合格党员的标尺立起来！通过“两学一做”学习教育，进一步使党员干部强化思想认识，加强和完善党对国有企业的领导、加强和改进国有企业党的建设，旗帜鲜明地反对弱化国有企业地位、作用的思想，用实际行动彰显先进、优秀！使国有企业成为党和国家最可信赖的依靠力量。

      在国企，经常会有“重业务，轻党建”的现象发生，有的国企党组织只是摆设，从来不管党建工作，党务部门也变成养老部门。习近平总书记强调要加强党对国企的领导，就是从根本上解决党的领导弱化，主体责任缺失的问题。按照中央从严治党的各项新要求，加强党对国企的领导，充分发挥党委的领导核心作用，同时，国企也要坚持党要管党、从严治党，要解决好在发展中企业党的建设弱化、淡化、虚化、边缘化问题，确保企业发展到哪里、党的建设就跟进到哪里、党支部的战斗堡垒作用就体现在哪里，为做强做优做大国有企业提供坚强组织保证。