驻村工作要练好“四功”

作日，和我同驻一个村的第一书记感慨：“与群众交往，让我感受到了自身价值所在，作为党员干部，理应多深入基层多为群众办实事。”看得出，基层磨练给他带来很大收获，这是坐在办公室难以得到的。

他的感慨，说明了基层工作对年轻干部成长成才的作用。正如，习近平总书记曾深情地回忆在陕西梁家河插队的日子：“七年上山下乡的艰苦生活对我的锻炼很大，后来遇到什么困难，就想起那个时候在那样的困难条件下还可以干事，现在干嘛不干？你再难都没有难到那个程度。”7年的知青岁月，让青年习近平更加真切感受到了人民群众的冷暖甘苦。因此，作为新时代的基层干部要善于练好“四功”，勇于担当起实现中华民族伟大复兴中国梦的急先锋。

苦练“串”功，夯实“落脚点”。基层工作涉及方方面面，要善于将繁杂的工作“串”起来，既要常抓不懈，常抓常新；又要善于发现问题；既不能有“这山望着那山高”的见异思迁，也不能有“蜀道之难，难于上青天”的望而却步，只有认准一个方向，选择一个角度，朝着一个目标，从小处抓起，从小事改起，杜绝死角，防止形成“断层”；杜绝盲区，防止形成“绝缘体”。

巧练“创”功，找准“切入点”。基层工作任务千头万绪，不能有“东一榔头西一棒子”的零打敲碎，更不能搞“蜻蜓点水，浅尝辄止”的浮而不实，须潜心琢磨、由易到难、循序渐进，在秉持传统的同时，要注重“创”新。要一点一滴落实任务，方方面面推进工作，追求“纵向到底、横向到边、对角到拐”的效果，决不能停留在“说得过去、得过且过”的层面，要善于用新的视角观察形势、用新的思路推动工作、用新的机制和办法解决问题。

常练“闯”功，探索“增长点”。基层工作要防止“纸上谈兵”式的不抓落实，杜绝“口号挂在嘴上，想法贴在墙上”式的不抓执行，克服“因循守旧”“拿来主义”式的“人云亦云”，要有一点“闯”劲，始终保持一种如牛负重的使命感、一种时不我待的紧迫感、一种寝食难安的责任感，时刻保持昂扬向上的精神状态，勇于面对复杂局面，勇于提出新的思路，勇于打破先前的旧路子，以闯劲开辟新天地、打造新生活、开创新局面。

修炼“传”功，匹配“共鸣点”。服务和管理是基层工作中的两大“看家本领”，两者既要互动，又要互补，决不能撇开管理抓服务，抑或丢下服务抓管理，要在管理中“传”导服务元素、在服务中传递管理理念，走出“为管理而管理，为服务而服务”的“高成本、低效能”的运作状态。要学会换位思考，杜绝以“管人者自居”的“官老爷”现象，做到真诚待民，真诚助民，真诚为民，把党和政府的温暖切实送到群众的心坎里，得到群众的信任、赢得群众的支持。（文/陈霄）