治疗作风也要对症下药

要解决问题，就必须要找到问题的根源。再好的医生若不能找到病症就无法对症下药，更不要说治病救人。我们的党政机关之于我们的党员干部，就如医生之于病人。到底是治病救人还是庸医害人，就要看医生的本领，是不是能找出病症，是不是能开出良药？西安市以各级领导机关和党员领导干部为重点对象，从党员干部思想作风、学风、工作作风、领导作风以及生活作风五个方面入手，一一查找问题，进一步细化了干部作风短板，找到了病之根源。

在找到病症亮出问题后，更是做实做细，对照病症开出了药方。比如针对有的党员干部观念滞后、思维方式僵化的问题，提出了“树典型、倡新风、扬正气”互比互学促发展活动；教育引导党员干部转变观念，突破“城墙思维”，并不断加大党员干部挂职锻炼、轮岗交流工作力度。比如针对有的党员干部不担当、不作为、办事效率低下的问题，更是用畅通群众投诉举报渠道，加大追责问责力度，同时，为想干事、能干事、干好事的干部提供激励机制和容错机制，从制度、监督和问责等多方入手，即管住干部又激励干部，可谓一剂良药。

西安市从干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风等五个方面细化出10个问题，对标提出26个解决办法，值得学习和称赞。笔者希望下一步他们能够做一个负责人的医生，务必监督好，让病人服下“药”，方能药到病除。唯有我们的党政机关都能以华佗之医术，关云长刮骨疗伤之勇气，方能药到病除。若学那蔡桓侯讳疾忌医，纵有名医扁鹊识得病症开出良方也终究回天无术。