人才兴 百业兴

5月24日下午，省政府新闻办在成都举行四川人才新政新闻发布会，省委组织部副部长陈冠松对省委、省政府近期印发的《关于大力引进海外人才、加快建设高端人才汇聚高地的实施意见》和省委组织部等13个部门联合印发的《四川省“天府万人计划”实施办法》进行发布解读。（四川日报）

《国家中长期人才发展规划纲要（2010-2020）》提出：“开发利用国内国际两种人才资源”、“大力吸引海外高层次人才和急需紧缺专门人才，坚持自主培养开发与引进海外人才并举，积极利用国际教育培训资源培养人才。” 我国已初步形成了具有中国特色的人才政策法规体系，国际人才政策的集成度提高，逐步涵盖国际人才培养、引进、使用等人才开发的各个环节，不断与国际惯例接轨，政策的调节范围扩大，从机关、国有企事业领域向外资、民营领域扩展，人才国际化政策在促进我国经济社会国际化发展方面发挥了积极作用。在进行人才引进的同时，积极进行国内人才培养，建立健全人才选拔使用机制，建立健全人才激励机制，鼓励人才创新；加强科研院所和高等院校创新条件，完善知识产权运用和保护机制，激发科研人员创新活力；发挥企业家在把握创新方向、凝聚创新人才、筹措创新投入、创造新组织方面的重要作用；积极营造尊重人才，求贤若渴的社会环境。

二十一世纪的竞争是技术和创新的竞争，归根到底是人才的竞争，我国从科教兴国战略到人才强国战略，从第二代领导集体重视人才资源的开发和利用到习近平总书记指出人才是第一资源，充分反映我们党对人才对于发展的重要性的认识逐步深化。党的十八大以来，习近平总书记站在党和国家事业发展全局的战略高度，对人才工作做出一系列重要指示。“天府万人计划”是四川省政府对接国家“万人计划”结合四川发展制定的一项重要举措，是为吸引更多高精尖人才汇聚四川，加强四川核心竞争力，推进治蜀兴川迈上新台阶，早日实现中华民族伟大复兴。（邹旭）