志宏远、行果断，燃干事热情

在基层干部状况调查系列报道进行的问卷调查中，有一个数据令人深思。当被问到“你对你的工作是否有热情”时，选择热情度“一般”和“没有”的基层干部人数已经过半。这在一定程度上表明，基层干部对工作的热情程度不容乐观。(2月2日 人民日报)

当笔者看到这一“问题”时，想起八年前的自己刚踏上乡镇基层工作岗位，像大多数初出茅庐的人一样，可以说“心有大抱负，满腔壮豪情”，选择了“从基层做起，锻炼自己”，感觉自己能这里施展才能、干出成绩。如今，在内心深处问自己：在基层工作了近八个年头，是否还像当初那般热情似火、干劲十足？

多年过去，虽然自己已过而立之年，但我清楚地感受到了，自己内心深处依旧热情不减，自己依旧是基层干部队伍最强的生力军之一。对此，我感到了一丝欣慰。每个人心中都有追寻美好、勇攀高峰的炽热与冲动，而有人却在人生最美的时光里冷却了热情、磨灭了冲劲、萎靡了精气神。我尤其喜欢保尔那句——人的一生应当这样度过：当他回忆往事的时候，他不会因为虚度年华而悔恨;也不会因为碌碌无为而羞愧。很多人往往空有宏远的志向而缺乏立行的果断、昂扬的斗志，最终只能“白了少年头，空悲切”。

年轻干部选择到基层的动因有许多，也较为复杂，或真正志在服务群众、服务三农，或为锻炼、提升自我，或仅为“镀金”、“混经历”而把基层当成晋升的“跳板”。但不论动因为何，都应坚持在其位谋其政，真正办实事、求实效，实现自身存在的价值。

基层年轻干部就像是尚在茧中的蝶，需要靠自己的努力冲破那层看似简单而又难以冲破的束缚，破茧成蝶的痛是飞翔最好的助力。基层工作经历能够让我们的综合能力得到迅速提升，工作方式也更接地气，能够给予我们“破茧”的无尽力量。这力量是扎根基层的勇气，是服务群众的志向，是干事创业的热情，需要我们带着对基层浓浓情感和烈烈热情不算奋勇前行。