纠正“四风”需持续发力

近日，中央纪委监察部网站“元旦春节期间违反中央八项规定精神问题监督举报曝光专区”通报了19起违反中央八项规定精神问题，20多名党员干部受到处理。自2017年12月以来，中央纪委监察部网站已经发布了三期同类通报，62起问题被点名道姓通报曝光，超过70名党员干部受到处理。

各级纪检监察机关对违反中央八项规定精神问题坚持“零容忍”的决心没变，查处力度持续加大。但同时也当看到，在驰而不息纠“四风”的进程中，顶风违纪行为始终存在，纠正“四风”应该持续发力。

作风建设永远在路上，是加强党员干部队伍建设的必然要求，是实现人民对美好生活向往的必选选择。党的作风关系民风、社风，影响党群、干群感情。若作风建设停步、歇脚，那么具备顽固性、反复性的“四风”问题必然死灰复燃、卷土重来，这既是党和群众所不愿意看到的，也是新时代要有新气象新作为所不允许的。对此，严字当头，驰而不息纠“四风”十分必要且势在必行。

    “细微处见真章”，党员干部作风扎实不扎实，最能体现的就在细微之处；“禁微则易，救末者难”，纠正“四风”问题，最容易做到的也是细微之处。比如：党员干部下基层调研是走村入户，还是“隔窗观火”；召开会议是说套话、空话，还是实话、短话等，只有把这些细微之处抓紧抓实，作风建设才能向前向好。对此，纠“四风”必须严格对照中央八项规定精神，一条接着一条查，对照“四风”问题的原始状态和新变种，一项接着一项查，用“放大镜”瞄准党员干部的一言一行，如此才能准确发现问题，及时提醒干预，将纠“四风”举措落实在“未病”、“欲病”阶段。

     从近年查处的违纪问题看，党员干部的违纪时间多发生在八小时之外、无人之时。所谓阳光照不到的地方容易发生霉变，监督执纪无禁区、无例外的决心和行动绝不能只停留在规定之中、工作日期间，而要延伸到八小时之外、无人之时。要加大对无人时违纪行为的查处力度，消除侥幸心理，倒逼党员干部形成敬畏之心。