党建促发展 点燃两新组织“红色引擎”

中国发展进入新的时代，经济基础发生巨大变化，非公企业、社会组织大量涌现，国家、政府、市场之间的关系发生了变化。两新组织是最活跃的空间，是最具发展潜力的领域。笔者认为，凡是民营经济发展较好的地区，那里的就业就比较充分，那里的市场发育程度就比较成熟，那里的经济就充满生机活力，人民生活就比较富裕，社会就和谐稳定。

由于“两新”组织具有自负盈亏、党建经费自理、规模和组织架构迥异等特点，往往存在党组织设立难、活动开展难等问题，一些“两新”组织负责人也曾一度对党建工作持消极态度，个别的甚至存在抵触情绪。但真正推开党建工作之后就能发现，做好党建工作非但不会影响发展，反而使“两新”组织更加充满活力。

做好党建工作，有利于扩大“两新”组织的影响力、塑造文化软实力。党建工作出色，相当于用党组织的权威和信用为企业“撑腰”，相当于用党的建设成效为“两新”组织做宣传广告，无形中提高了“两新”组织的信誉度和声誉度。党建工作与文化建设也具有天然的一致性，党性教育与诚信建设一脉相承，抓党建其实也是在丰富“两新”组织文化内涵，促进“两新”组织文化建设。越来越多的领导和“两新”组织负责人认识到，“两新”组织党建是所有基层党建很有作为的一个领域，资源较多的领域，也是具有发展潜力的一个领域。

“党建做实了就是生产力，做强了就是竞争力，做细了就是凝聚力”，成为越来越多“两新”组织的共识。抓好抓实“两新”组织党建工作，是巩固党的执政基础的重要政治任务，是推进科学发展的重要举措，也是提升基层党建工作整体水平的现实需要，要努力打造两新组织“红色引擎”，推动两新组织快速健康发展。（陈铭）