选好干部 绣好深度贫困攻坚图

12月19日，川报观察以《四川422名优秀干部集结成都 要去干一件大事》为标题，报道了四川省挂职深度贫困乡镇党委副书记岗前培训班在成都开班的新闻，来自省直定点扶贫单位、省内对口帮扶地以及藏区彝区州县统筹选派的422名干部将在3天培训结束后奔赴各地，开始为期两年的挂职工作。据了解，这也是四川省首次聚焦深度贫困地区选派乡镇干部。

党的十八大以来，党中央不忘初心、砥砺奋进，带领全国各族人民在实现中华民族伟大复兴中国梦的新长征路上奋勇向前，把推进扶贫开发列为“十三五”规划目标任务之一，确立了到2020年贫困人口全部脱贫的目标。同时党的十九大报告也指出，要动员全党全国全社会力量，坚持精准扶贫、精准脱贫，重点攻克深度贫困地区脱贫任务，确保到2020年我国现行标准下农村贫困人口实现脱贫，贫困县全部摘帽，解决区域性整体贫困，做到脱真贫、真脱贫。

在当前脱贫攻坚的关键时期，深度贫困是当前脱贫任务短板中的短板，脱贫“最后一公里”剩下的大多也是最难啃的“硬骨头”，而此次四川省聚焦深度贫困地区选派乡镇干部，选派的对象，都是派员单位的业务能手或后备干部，绝大多数人还是直接从事脱贫攻坚工作的一线骨干，这些都充分体现了党以最广大人民群众根本利益为最高标准的工作准则，用实际行动证明，让贫困人口和贫困地区同全国一道进入全面小康社会的庄严承诺绝不是空话套话。

俗话说“好钢用在刀刃上”，选好、用好帮扶干部，让这些实干、肯干、能干的干部充分发挥自身的优势，聚焦深度贫困、向难处发力，用好自身“巧力”和“巧劲”，也是为脱真贫、真脱贫和全面建成小康社会打下的坚实基础。帮扶干部就像是撒在脱贫攻坚土壤里的种子，正在迸发新的生机和希望，也像是脱贫道路上的“领头羊”，正带领群众走上致富奔康。