解决“四风”问题 全方位努力不可或缺

12月14日下午，四川省委中心组举行专题学习会，集中学习《习近平谈治国理政》第二卷。省委书记王东明主持学习会并讲话。王东明强调，要以永远在路上的精神，锲而不舍抓好作风建设。要紧盯“四风”突出问题，紧盯元旦、春节等时间节点，从一件件小事抓起，加强监督检查，坚决防止“四风”反弹回潮。

党的十八大以来，党中央立下决心对“四风”问题进行纠正、整改，不断对党员干部作风建设进行加强。但是，当前“四风”问题仍然以不同形式存在着。追究其原因很大一部分是因为有些干部认为“四风”整改之风已散，就此放松了对自己行为的约束。

“四风”问题的整治是一项持久战、一项全方位的攻坚战。党的制度约束、干部个人素质的提高、社会舆论的监督都是打赢这场“战争”的因素。

制度。干部行为的约束需要“制度”的紧紧约束。《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定的实施细则》的出台充分体现了我党由制度方面下手狠抓干部行为的决心。光有制度不落实也不行，各级党组织应当将党员作风建设融入到日常党员教育活动之中，加大干部对“四风”问题的认知度，让党的制度真正形成震慑力，从而严格的“制度”笼子。

素质。党员干部个人素质的高低是“四风”问题能否取得胜利的关键。党员干部的个人行为从一方面体现了个人的思想素质、能力水平、觉悟高低，但更重要的群众看到的党员干部的个人行为就是党在基层的具体表现。因此，加强个人思想素质，提高知识文化水平、增强办事能力，提升个人觉悟都是增强应对“四风”及腐败问题的关键点。只有正确的辨别能力、坚定的政治立场、毫不动摇的决心才能打赢“四风”攻坚战赢得民心的胜利。

监督。社会的监督是解决“四风”问题的重要手段。党员干部代表的是党的基本形象，党员干部的行为受到了国家法律的约束、党的制度的约束，个人对自身行为的约束，最重要的是还需要社会舆论的正确监督。社会舆论的正确监督对能促进“四风”问题的整治朝正确的道路上前进，有利于促进规章制度的合理制定，震慑党员干部日常社会行为的作用，同时能及时发现问题的表现、共同提出解决问题的方法，最后赢得广大群众对党员干部的满意度、对党的各项事业的支持度、最后对我党的执政基础进行巩固和加深。

“四风”问题的解决靠我党、党员、干部、社会、群众的共同努力，解决“四风”问题这一顽疾，我党的事业才能更加蓬勃向上，才能加快实现国家建设的宏伟蓝图。