零距离听民意,架起干群“连心桥”

    推行干群联系机制 零距离听民意 ,全面推行党员干部包扶联系制度，党员干部进行“每村一访”、面对面地倾听民意，记《民情日记》、建《民情台账》，通过一线访问低收入家庭、困难群众、困难党员、下岗职工、老干部、军烈属、优抚对象和老上访户了解情况，并有针对性地解决问题。把信访群众当家人，拉近了群众和政府之间的距离，沟通了干群感情。

    建立机制转作风。坚持立行立改，加强制度建设，促进作风转变。把政策送上门，把民情记心上，消除与村民的“陌生感”，同时让党员干部在进农户过程中开阔了视野、提升了能力、树立了形象，也锤炼了坚强党性，锻造了优良作风，也提高了满意度。

    党员干部是做好群众工作的主体，能力素质和作风状况如何，直接关系到群众工作的成效，关系到改革发展稳定的大局，关系到党和政府的形象与威信。构建和谐的干群关系，就是在干部与群众之间建立起血肉相连、水相依的关系。当然，过去一些地方存在官衙顽症，门难进、脸难看、事难办。造成干群隔阂，疏远干群关系，日积月累难免结成疙瘩，产生偏见。群众工作重在交心，如今交流方式多了，也更便捷了，但做“人”的工作，键对键不如面对面，线连线不如心连心，“老一套”办法的确管用。正定县机关的墙虽然被拆掉了，但却架起了一座干群“连心桥”。笔者认为这座“连心桥”是我们党员干部始终坚持的方向。

    做群众的知心人。对于党员干部来说，要掌握群众的情况，就必须深入到群众中去，要经常到群众中去走一走、看一看、问一问、拉近干群距离，了解群众情况。更为重要的是，要采取切实有效的措施，保证对群众情况了如指掌。常与群众面对面交流。

    做群众的引导人。党员干部要注重解决群众的具体困难，干部走访到户了解群众们的基本情况和生活困难，给他们提出合理的解决办法。迈开步子，走出机关，主动贴近群众，解决实际问题，才能够真正赢得民心。