干部考察重环保 治蜀兴川出新招

据四川日报8月18日报道，近日四川省出台了《关于组织工作服务生态文明建设的实施意见》和《关于在干部选拔任用工作中进一步体现和落实环境保护、安全生产相关要求的暂行规定》，明确在相关干部拟提拔任用或进一步使用时，要把履行环境保护、安全生产职责情况作为重要参考，纳入干部工作调研、领导班子综合研判、干部考察的重要内容。（四川日报8月18日）

2017年5月26日，习近平在中央政治局第四十一次集体学习时强调：“推动形成绿色发展方式和生活方式，是发展观的一场深刻革命。这就要坚持和贯彻新发展理念，正确处理经济发展和生态环境保护的关系，像保护眼睛一样保护生态环境，像对待生命一样对待生态环境，坚决摒弃损害甚至破坏生态环境的发展模式，坚决摒弃以牺牲生态环境换取一时一地经济增长的做法，让良好生态环境成为人民生活的增长点、成为经济社会持续健康发展的支撑点、成为展现我国良好形象的发力点，让中华大地天更蓝、山更绿、水更清、环境更优美。”当前,我国正处于全面建成小康社会的决胜阶段,经济社会发展面临的新趋势新机遇,要想取得胜利必须坚持走低碳、环保、绿色、可持续的发展道路，淘汰高污染、高能耗、低产出的落后产能，激发出更大的经济发展动能。经济增长与生态保护本本身就是辩证统一的，习近平主席曾多次强调，“绿水青山就是金山银山”，以破坏生态平衡为代价的经济增长是短暂的受限制的，一旦自然资源消耗殆尽，经济发展将戛然而止。只有加快产业转型升级，构建生态文明，激发绿色产能，才能实现经济可持续发展。

长期以来，我们针对干部使用的相关考察工作主要集中在经济指标方面，侧重于考察GDP的增长率。随着党和政府对可持续发展和环境保护工作的重视程度的越来越高，把在环境保护方面的工作业绩作为干部考察的重要内容势在必行。在习近平主席反复强调和论述经济建设和环境保护的辩证关系的前提下，在中央政府三令五申严处破坏环境的生产行为的背景下，有的干部仍然认为经济指标才是硬指标，对破坏环境的企业和工厂睁一只眼闭一只眼，仍然坚持认为必须走先破坏后治理的老路，这样的干部不适合再担任重要的岗位和职务。四川省以单独文件形式把干部选拔任用与环境保护、安全生产直接挂钩，走在了全国前列。

良好的生态环境是最公平的公共产品，是最普惠的民生福祉。环境就是民生，青山就是美丽，蓝天也是幸福。希望四川省严格落实干部考察和环境保护工作挂钩的制度，把敢于担当、能力出众、思路清晰的干部用活用好，为四川的天更蓝地更绿水更清，并希望这一经验做法尽快在全国推广，为广大人民群众创造一个优美宜居的生活环境。