干部驻村必须 “走心”

据中国青年报报道，针对有的驻村帮扶干部搞“走读式”“挂名式”帮扶，有的驻村干部“只转转、不用心”“只谈谈，不落实”的问题，今年4月，云南省实施了《驻村扶贫工作队员召回办法》，截至目前已有1117名驻村扶贫工作队员被召回。

农村工作，看似单纯，实际复杂。如果干部驻村不走心，终究会白费劲。驻村干部不把扶贫工作放在心上，投再多钱，花再大力，只会背离中央精准扶贫要求，制造更多扶贫政绩泡沫。打赢这场扶贫攻坚战，驻村干部必须“走心”。

首先要“驻”。只有静下心驻下来，才能有时间去深入调查研究，了解村情民意，摸清村里贫困的原因，从而制定对策，帮助解决问题。驻下来并不是目的，而是要切实帮助所驻村解决存在的突出问题，扎扎实实为群众解疑难，办实事，引导、组织群众脱贫致富，改变村容村貌。要做好这些，干部在“驻下来”的基层上也必须“跑出去”。

其次要“学“。基层群众中蕴藏着无穷的智慧和力量，只有扑下身子带着问题深入基层，虚心向群众请教，才能更多地了解基层，寻找到“良策”。开展驻村工作，不是简单的扶贫济困，最重要是将掌握的第一手情况反馈给上级党组织，使作决策、办事情的出发点和落脚点更加切合实际，更加符合老百姓的期盼，更好地解决脱贫攻坚中存在的问题。

然后要“干“。要想打赢脱贫攻坚战，喊破嗓子不如甩开膀子。推进精准扶贫，需要各级党员干部都动起来。驻村干部应当以主人翁的态度，积极参与并协调好各方资源。精准扶贫贵在抓落实，驻村干部必须切实承担起基础性工作，在调查摸底、对象分类、项目安排、措施到户、对口帮扶、资金使用方面下足功夫。