领导干部要做引领风气的“排头兵”

   作为领导干部，在严于律己上更应起到模范带头作如果律己不严、自身不硬，不讲纪律、破坏规矩，下面的干部就有可能效仿。“上行下效”，这是无可争辩的历史经验。所以，严于律己，我们首先就要做到把纪律和规矩放在前面，带头遵守，带头践行。

   首先，要明白以哪些纪律来规范自己。我们常讲到的纪律有党纪、法纪、工作纪律等。其中，党纪又包括政治纪律、组织纪律、财经纪律、廉政纪律、保密纪律等，都与我们工作生活息息相关；法纪就是干部一定要遵纪守法，树立法治理念，要能依法理政、依法治事；而工作纪律则是规范我们日常工作具体行为的守则。这些我们都要一一遵守，要随时以这些纪律要求来量量自己，看看是否符合。

   其次，要清楚遵守纪律的核心和目的。核心是政治上的清醒和坚定，目的就是要做到工作不偏向、不错位、不折腾，守住根本。作为领导干部，是管党员的党员、管干部的管干部，就是要自觉维护组织权威，不犯自由主义，主动将分管工作放在中心大局中去思考、研究、推进，摆正局部与整体、上级与下级、组织与个人的关系，随时关注大局、紧跟大局、服务大局，始终做到与党委目标同向、行动同步。

   再次，要从一言一行中规范自己。牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，强化红线思维、底线思维，像珍爱生命一样珍爱自由，像保护眼睛一样呵护心灵，时刻绷紧自律之弦，时刻警惕放逸之害，坚决抵制和反对不正之风，做到既干事又干净。