监督执纪“四种形态”，是“严管”，更是“厚爱”

7月20日，中央纪委监察部网站公布了2017年上半年全国纪检监察机关纪律审查情况。上半年，全国纪检监察机关运用监督执纪“四种形态”处理49.2万人次。其中，第一种形态27.8万人次，占“四种形态”处理总人次的56.6%；第二种形态16.3万人次，占33%；第三种形态2.8万人次，占5.7%；第四种形态2.3万人次，占4.7%。（7月21日人民网－人民日报《中央纪委通报——上半年纪检监察机关处分21万人包括省部级干部38人》）

监督执纪的“四种形态”是指：党内关系要正常化，批评和自我批评要经常开展，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态；党纪轻处分和组织处理要成为大多数；对严重违纪的重处分、作出重大职务调整应当是少数；严重违纪涉嫌违法立案审查的只能是极极少数。这是对十八大以来全面从严治党实践的科学总结，是对管党治党规律的深刻把握，是严肃党内政治生活，加强党内监督的有力武器，体现了“惩前毖后、治病救人”的要求。

党的十八大以来，从党的群众路线教育、“三严三实”和“两学一做”学习教育常态化制度化工作的开展，持续推动全面从严治党不断深入，向基层延伸。我们党能够更加自信直面问题，以刮骨疗毒、壮士断腕的勇气将正风肃纪、反腐斗争进行到底，“大老虎”、“小苍蝇”一起打，“拔出萝卜带出泥”的塌陷式的去腐肉刮毒骨的反腐大动作，使全面从严治党取得了重大成效，形成了持续有效的震慑，营造了“不敢腐、不能腐、不愿腐”的良性生态环境，纯洁了党员干部队伍，振奋了党心民心。

曾经的“好同志”的倒下让人扼腕痛惜，党中央及时提出“四种形态”并有效运用，是为了惩前毖后、治病救人，是坚持制度建党、依纪治党，是发挥组织优势强化党内监督和执纪问责，是抓早抓小打“疫苗”强预防，这都体现了组织对党员干部的严格要求，以小敲小打的日常关心爱护、教育呵护，防止小错酿成大错、违纪违规走向违法犯罪，防止“好同志”沦为“阶下囚”，夏日可畏、声色俱厉般的“严管”包含着一份用心良苦，润物细无声般的“厚爱”。

     通过“四种形态”监督执纪的实践，是用党纪党规，用常态化制度化的执纪问责约束党员干部，用常态化制度化的学习教育锤炼党心党性，用“严管”“厚爱”建设出一支忠诚、担当、干净、纯洁的党员干部队伍。