让“微腐败”无所遁形

“甘家口街道进口社区党支部书记、居委会主任韩胜利，以其妻名义违规领取‘垃圾分类指导员’等各类补贴共计3.09万元。经海淀区纪委常委会议讨论决定，给予韩胜利党内严重警告处分。”这是海淀区纪委近日通报的群众身边“蝇贪”典型案例之一。(新浪新闻 7月17日)

从“作风”整顿到“小官巨贪”整治，从“老虎”、“苍蝇”一起打，到“微腐败”的零容忍，不管是从严治党、从严治吏，还是十八大以来的高调反腐，建设一支“人民信任和满意”的干部队伍，成为党委政府“一直在路上”的改进和完善，也将“人民满意作为干部的唯一评价标准”。

所谓“想群众之所想，急群众之所急”，既然“人民利益高于一切”是座右铭，带领人民实现共同富裕是最终目标，必然需要从群众最关切、最急需解决的问题入手，严厉惩治基层“微腐败”，铲除“苍蝇”之害，把查处群众身边的不正之风和腐败问题作为“头号工程”，严查“蝇贪”，让“微腐败”无处遁形，切实维护群众利益，厚植党的执政基础。

干群之间的矛盾，相互之间的不理解和不包容，必然是与“二人同心其利断金”相左的，是与“团结就是力量”的想法相背离的。所谓“唇亡齿寒”，干群是一个“相辅相成”的关系，干部引领了社会的发展，人民的肯定成就了干部的价值，然而作为“人民公仆”和公众人物的干部，影响力是不容小觑的，也不适应“大事化小、小事化了”的处事方式，必然是需要“清正廉洁务实”的好干部形象。因而整治干部“微腐败”，让腐败无所遁形，还干部一个清爽的形象，给人民一个满意的交待。

既然“抽丝”还需“剥茧”，必然需要通过“望闻问切”的全方位方式，能够有寻根问底的对症下药，也才能实现药到病除的目标。“微腐败”的存在，必然是因为有“侥幸心理”滋生的土壤，有所谓的“官官相护”错误思潮生长的温床，有制度缺失和短板的可能，有“法不责众”的生存空间。因而整治干部“微腐败”，必须要打好“组合拳”，从干部的思想入手，以制度的完善“打底”，方能够更好的实现干部的思想“清淤”和行动“护航”。（周艾宇）