干部“三过硬”当好村民“大管家”

“一开始以为他们就是搞搞形式，没想到他们真的很快就想办法把村里几十亩荒地的水塘挖好了。”马鞍山市清溪镇太平村村民汤自会说，“现在村里有事情大家都会找他们。”汤自会口中所说的他们，有一个共同的身份——村民“大管家”。（7月8日人民网）

全心全意为人民服务是我党的根本宗旨，也是我党建党立党的初心。不过，为人民服务不是一句口号，不能说在嘴上，停留在宣传上，见诸于报端之间。很长一段时间，干部队伍中门难进、脸难看、话难听、事难办的衙门作风让群众诟病，如何解决干部服务群众效率、提升干部作风，成为干部教育管理迫在眉睫的一大课题。

马鞍山市推行村民“大管家”互联网平台建设，建立自然村、行政村、乡镇三级村民“大管家”调度落实体系，采取信息化与人工相结合的方式，形成“发现问题—平台接受—派单指令—线下处置—过程监控—回复反馈—定期考核”的运转流程，构建了一套从问题发现到考核干部的机制，倒逼干部真心实意地为群众解决问题困难，办实事好事。干部要当好村民的“大管家”，必须做到“三过硬”。

首先，为民初心要过硬。干部是人民的公仆，是为人民群众服务的。党员干部始终要牢记全心全意为人民服务的宗旨，群众的需求就是干部努力的方向，群众的期盼就是干部工作的目标，群众的福祉就是干部奋斗的动力，党员干部始终做到为民初心不改，心中时刻装着群众，牵挂着群众，始终把群众的利益放到第一位、最高处。

其次，作风修为过硬。说一千道一万，不如干给群众看。要当好村民的“大管家”，就要真心实意地为群众办好事、做实事、解难事，为群众排忧解难，为群众出谋划策，帮助群众干事创业，引领群众致富奔小康。党员干部要深入基层群众中去，了解群众生产生活有什么困难，有没有致富路子，产业发展缺不缺技术资金，帮助群众把脉问诊，下力气帮群众解决困难，为群众铺平发展道路，创造致富条件。

     第三，奉公守法过硬。公生明，廉生威。干部要当好村民“大管家”，就得要有一颗公正、公平的心，为人公道正派，办事公平公正，一碗水要端平，不偏不倚，不厚此薄彼，用一把尺子量到底为群众办事。坚持用法纪来引领和教化群众，带动群众遵纪守法，提升社会治理水平，真正构建和谐社会，为群众生活创造美好环境。