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在工作中求真务实抓好落实

日期: 2017-06-26 21:39:26    作者: 胡宾   编辑:林吉   
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谈及十八大以来的5年,人们常会提起这些词汇:树新风、开新局、谱新篇……“新”,是最真切的感受,最简明的概括。

新从何来?透过现象看本质,这5年,党和国家各项事业的“新”气象,根本的就在于有习近平总书记系列重要讲话的科学指引。

研读系列重要讲话,不难发现,讲话自始至终贯穿6种因子:坚定信仰信念、鲜明人民立场、强烈历史担当、求真务实作风、勇于创新精神、科学方法论。从这6个角度切入,是学习系列重要讲话的捷径。(来源:共产党员网)

重视抓落实、敢于抓落实、善于抓落实,是领导干部的基本功,也是良好工作作风的重要体现。不抓落实,再完善的方案也是一纸空文,再宏伟的目标也难以实现。强化责任抓落实。恪尽职守,尽职尽责,是对领导干部的基本要求。工作能不能干好,在很大程度上取决于工作责任心强不强。缺乏责任意识,对职责内的工作心中无数、情况不明,遇事推诿、能躲则躲,一切将就着干、应付着干,抓落实就无从谈起。领导干部必须强化责任意识,充分认识自己所担负的职责,牢固树立科学的世界观、人生观、价值观和正确的政绩观、地位观、利益观,把心思凝聚到干事业上,把精力集中到办实事上,把本领用在促发展上,努力做到接受任务不找借口、执行任务不讲困难、完成任务追求圆满。

坚持原则抓落实。解决这一问题,要求领导干部在抓落实时必须讲原则、讲大局,敢于跟自己的私心杂念作斗争,时时事事以最广大人民的根本利益为重,决不能一事当前首先想到本部门的利益甚至是个人的利益,更不能因为自己的私心杂念对已经作出的工作部署知而不行、能而不为。解决这一问题,要求领导干部从党和人民的利益出发,在抓落实时敢于坚持原则、动真碰硬、迎难而上,较真劲、出实招,充分发挥主观能动性,创造条件、克服困难,把工作落实下去。

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