领导干部勇担当比“四心”

    领导干部是普通干部群众的领头雁，要勇于担当，有所作为。何为担当？习近平总书记认为：“为人民服务，担当起该担当的责任”就是担当，也就是要找准自己作为领导干部的定位，“在其位，谋其政，行其权，尽其责”，做好领导干部职责权限内的事情。怎样才能担当起自己的责任呢？笔者认为，领导干部要时常与普通干部群众比“四心”。

    比雄心。领导干部要时常与普通干部群众比雄心。雄心即为理想、抱负、志向、目标。作为领导干部应该有自己的政治理想，有为国家之兴旺、为社会之发展、为人民之富足而终身奋斗的理想。只有树立了远大的理想，才能让“英雄”找到用武之地，才能人尽其能，才尽其用，才能在党和人民赋予的历史舞台上实现人生的价值，找到个人立足于社会的成就感和归宿感，才能为国家、为人民鞠躬尽瘁，死而后已。

    比公心。领导干部要时常与普通干部群众比公心。公心与私心相对，即公正之心，为公众利益着想的心意。作为领导干部若无公心，即会失信于民，毫无立足之地。试想，难道干部群众将你推举到领导岗位上，就是为了让你更便捷、更大胆地与老百姓争抢私利？不言而喻，天底下还没有如此地道的傻瓜。有句俗话说：“当官不发财，发财不当官”，就是告诫领导干部要淡泊名利，秉承公正之心，为国为民无私奉献。

    比诚心。领导干部要时常与普通干部群众比诚心。“精诚所至，金石为开”。领导干部来自于老百姓，是群众的带头人，要把群众当亲人；要将心比心，换位思考，把群众利益放心上；要迎难而上，克敌制胜，为群众解决实际困难。如果像影片《我不是潘金莲》中官员那样，把群众当刁民，把群众的事不当事，只想要“帽子”，又不敢担当作为，只会用“请示、汇报”逃避、推诿困难和问题，势必让矛盾升级，事态扩大，让芝麻变西瓜，苍蝇变老虎，闹出笑话不说，还丢官失信，得不偿失。