凝神聚气当自团结起

当前，正当全省上下为实现省第十一次党代会提出的未来五年发展目标而谋划奋斗的时候，一个老生常谈的话题不得不提，那就是：团结，班子的团结。这也是一个常讲常新的课题。

团结，是一个班子共事的基础，是一个班子的政治生命。一个团结的班子，一定是一个干事业的班子、一个有作为的班子、一个经得起考验的班子、一个任何时候都让组织放心、让群众信赖的班子，一个真正能担负起治蜀兴川重任的班子。加强班子团结，要求各级党委认真面对和冷静思考。

一要以民主集中制的要求维护班子团结。民主集中制是党的领导制度和组织制度，也是党委班子团结统一的制度保证。班子能否团结，关键看民主集中制落实好不好。班子成员要强化“四个服从”意识，发扬民主的时候要本着对党负责、对组织负责的态度，畅所欲言；一旦集中形成决议，必须坚定不移地贯彻执行，这是党的政治纪律要求，不能含糊。

二要以共谋事业的责任维护班子团结。常说能在一起共事是缘分，要珍惜这个缘分，搞好团结，其实这话不完全正确。一个班子共事，是共党的事，共革命的事，不是共相互间的情长义短、恩恩怨怨，更不是共个人间的你名我利；如果仅仅为了相互间的缘分讲团结，那就容易结出团团伙伙。一个班子在同一个屋檐下干事，没有感情是难成事的，关键是看感情是建立在什么基础上的。如果仅仅为了缘分讲感情，那只能讲出酒肉感情，讲出江湖义气，讲出自由主义，是经不起实践考验的，一旦遇到困难和挫折，缘分尽了，感情没了，甚至结怨积仇。作为党的一级组织，代表的是党，谋的是人民的利益，要从这个角度去讲政治感情，讲同志感情，讲原则性的感情，讲浩然正气的感情，才是健康的、革命的感情，才能真正形成一个同心同向、心齐风正、凝神聚气的班子。

三要以荣辱与共的思想维护班子团结。困难和挫折是检验一个班子团结的“试金石”。班子建设顺利时，心顺气顺，皆大欢喜；一旦遇到困难和挫折，则冷眼旁观、推卸责任、相互埋怨，这种经不起考验的团结是担不起责任的。所以，越是顺利时越要讲团结，因为在看似顺利中的团结往往隐藏着不团结的隐患，或可能把形势估得过高过满，把取得的成绩看得过大过重，不知不觉中自我陶醉、盲目乐观、听不进意见而影响团结；或在赞扬声中可能定位不准，不能正确认识和处理个人与组织、个人与群众的关系而影响团结；或把班子的政绩看成个人的政绩，把群众的功劳看成自己的功劳，可能产生唯我独能的错觉，从而刚愎自用、争名争功而影响团结。常说“共患难易，同富贵难”，班子成员务必自警自醒。

四要以虚怀若谷的胸襟维护班子团结。领导干部要有容人容事、不计恩怨的雅量，要有相互谅解、坦诚相见的气度，要有闻过则喜、从谏如流的胸怀。相互间多一点真诚、少一点虚伪，多一点信任、少一点猜疑，多一点包容、少一点计较，多一点帮助、少一点忌妒，多一点沟通、少一点回避。要诚恳待人、平等对人、以理服人、一视同仁；做到工作上分、目标上合，职责上分、思想上合。必须清醒认识一点：领导职务代表的是工作岗位，行使的是党和人民的权力，落实的是民主集中制下的分工负责制，不应有任何特别之处。所以，作为党的领导干部，要时时处处谦虚一点，谨慎一点，摆正个人位置，做好份内工作，当好群众公仆，没有任何理由因个人间的是非恩怨而影响工作。

五要以光明正大的行为维护班子团结。古人云：君子坦荡荡，小人常嘁嘁。作为党的干部，要胸怀坦荡，光明磊落，堂堂正正做人，公道正派做事。要认清手中的权力是为党工作、为群众服务的，而不是用来谋取个人私利和为个别人谋取利益的；认清党的一级组织是代表最广大人民利益的，而不是代表某个部门、某个局部、某些少数人甚至个别人的利益的。所以，要不断提高民主集中制贯彻落实质量，勇于开展批评与自我批评，有话说在当面，有矛盾摆在桌面。平时要多交心谈心，讲真话、讲实话，真正以光明正大的言行，立足班子、团结班子、建设班子。

六要以清正廉洁的形象维护班子团结。十八大以来的反腐败斗争让一批“老虎”“苍蝇”纷纷落马，给了我们很多警示。作为党的干部，受党教育培养多年，要站得直、行得端、走得正。现实中有一种现象，一个班子闹不团结，往往不是因为原则上的分歧，而是名利上的纷争。原则上的分歧往往敢于拿到桌面，按原则制度解决，而为名为利则是出自私心杂念，不敢光明正大，只能暗地较劲，致使感情融不到一起，工作合不到一块，干劲使不到一处。所以，班子成员务必保持清醒头脑，千万不能为蝇头小利而不顾班子团结，更不能见利忘义违法乱纪。班子内部要加大监督力度，常拉袖子常提醒，确保班子风清气正，团结一心，为全面实施“三大发展战略”、推动治蜀兴川再上新台阶作贡献。