“爱”铁终成钢

近日，旬阳县第一期“回炉锻造班”开班，15名学员接受集中培训教育，其中包括县国土局原党组班子7名成员。旬阳县委书记梁涛在开班仪式上语重心长地对学员说到，“回炉锻造”是我们贯彻从严管党治吏的方式，你们要正视自己的问题，不能忘记我们当好公仆的初心。”

想必大多数读者对“回炉锻造班”可谓是迷惑不解，这种学习班说起来其实是为少数“豆腐钢筋”重新锤炼材质的绿色通道。今年3月，旬阳出台《旬阳干部召回管理“回炉锻造”办法（试行）》，针对干部作风中存在的现实问题，整治干部队伍中存在的“软骨病、争利病、老爷病、懒散病、推诿病”等八大“机关病”；淬火炼钢，意在解决领导干部本领恐慌、工作平庸、甘当“南郭先生”等突出问题。

领导干部思想意识形态的扭曲，直接导致主体责任意识淡薄，业务能力下降，自我信仰缺失，理想信念动摇，在工作中不担当、不作为、慢作为，“当一天和尚撞一天钟”观念根深蒂固，无法正确认识领导干部应尽的义务和职责。可以说，领导干部如同房屋之“柱”，柱若腐朽残缺，整个房屋坍塌只在片刻须臾间，旬阳县国土局原党组班子就是最好的案例。

“回炉锻造班”是为违反党纪党规的集体个人“量身打造”的改造过程，以“从严治党、从严治吏”为核心目标，通过思想信念的教育、专题影片的观阅、传统文化的熏陶等形式各异的学习方式，让“不合格钢材”重新明确硬件相关的“参数指标”，树立起合格党员的标准。根据学习成果选择是否予以毕业并跟踪观察，让回炉不再是“混时间”、塑造不再是“走过场”，真正让“软弱无能”的领导干部再次重拾理想、重新来过。

“回炉锻造”体现了当代党中央对党员管理的新理念和新举措，对于“犯有过错”的领导干部不再一刀切，而是集体性地“救死扶伤”、选择性地“回光返照”、长期性地“出院观察”。

爱铁终成钢！对于问题干部的挽救，是组织珍惜爱护每位党员的具象化表现；敢于担当、有所作为的干部在实际中并不是全部都一蹴而就的，他们需要时间的洗涤和党性的磨练，也需要组织的挽救和人民的原谅。而旬阳县的做法，可以说是让在风雨吹打中锈蚀的钢筋再次迸发曾经闪耀的光芒，切实做到了化腐朽为神奇，科学利用党性教育的武器实现了干部资源的协调管理。