用制度来监督作为

李克强总理早在2015年3月的政府工作报告中就提出了“身在岗位不作为，拿着俸禄不干事，庸政懒政怠政，也是一种腐败”，时隔两年，还是有领导干部不作为，不办事。是监督不够，还是这些庸政懒政怠政干部官员对工作重视不够？

我党是人民的党，代表的是人民的利益。如果让这种不作为，不办事的风气流行下去，会让党员干部失信于民，也会降低我党在人民群众中的影响力，对我党，国家，人民没有好处。

如何监督党员干部，要从制度上和加强自我学习去改变。制度上的问责制度是必要的。在其位，必须谋其职，对干部严格管理，严格监督，做到权责一致，惩教结合，以惩施教，切实把惩处和防范，治标和治本有机结合起来。也应当结合当地实际情况，“因地施教”，“因材施教”。

前段时间《人民的名义》，李达康再对回炉再造班中的党员干部这样说“躺在自己以前的功劳簿上，就等着定点下课的，是吗？我告诉大家，党跟人民有所谓啊，党给人民绝对不允许你们浪掷一个国家伟大复兴的大好时机跟时间。别以为自己了不起，缺了谁地球都转，今天在座的各位，离开了以前的工作岗位，集合起来，在这里学习党章，学习为人民服务的宗旨。知道老百姓怎么说吗？老百姓说苍天有眼啊，让你们各位下岗，是老百姓的福分。”所以对于庸政懒政怠政干部官员，加强自我学习是相当必要的。