为官勿“巧”，为政勿懒

    近日，有媒体报道现实版“孙连城”—天津某正局级干部因不作为被免职，让我们看到了一个典型的懒政“巧官”被问责。十八大以来，从中央到地方，制定了多项举措整治“为官不为”，给广大为官者“设定了边界、敲响了警钟”，李克强总理在政府工作报告也曾说：“对为官不为、懒政怠政的，要公开曝光、坚决追究责任”，但“为官不为”仍在一定范围内存在。

    单纯的懒政尚有迹可循，难的是甄别懒中有“巧”的官。这类官对群众能推则推，能挡则挡，能避则避，或巧言哄骗，或恐吓威胁，把群众搞得没脾气。对上则阿谀奉承、溜须拍马，最大限度满足人的虚荣心，做事“乖巧”，“看人下菜碟儿”，“领导面前会来事，外人面前会挡事”，深得上级喜爱。这类官往往是导致机关行政效能低下、矛盾屡解不开、内部乌烟瘴气的症结所在，他们的行事风格和为官之道无疑会传递给单位其他人，尤其是对初入机关、有样学样的年轻人影响尤甚，祸害深远。

    究其原因，表面上看似这类人让岁月磨平了棱角、带走了锐气，变得懒政怠政、圆滑世故，学会了投机取巧，其实是党性修养缺失，缺少了担当精神，忘记了初心，忘记了全心全意为人民服务的宗旨。《人民的名义》中达康书记给“懒散庸拖”等不作为干部办起了“回炉班”，现实中旬阳也对部分官员进行了类似“回炉锻造”，目的就是让从严管党治吏更有力，让问题官员真正回归初心。

    “巧官”看似能取一时之巧，却不会得一世之利。习近平总书记在新年致辞中号召大家撸起袖子加油干，就必须要让“巧官”“懒官”在党内没有市场，一方面要立明规矩，对懒政、怠政、不作为现象严肃查处，彻底消除“当一天和尚撞一天钟”的错误思想。另一方面，要让有为者上位、愿为者上位，营造出人人做事、人人干事的氛围。最后，要从制度入手，只有把权力关进制度的笼子里，才能使官员无“巧”可钻，从而肃清干部队伍。