走遍全县村社区的陈泽胜让懒政干部“啪啪”打脸

四川省开江县扶贫和移民工作局干部陈泽胜，在到开江县扶贫移民局后短短一年时间，走遍全县227个村（社区），扶贫资料记满了厚厚的5个笔记本，甚至因为工作耽误就医导致吐血晕倒。“五一”假期里，早晨6点半，陈泽胜便乘车到50公里外的新街乡竹儿坪村开展定点帮扶。

像陈泽胜这样“假期6点半乘车到50公里外开展工作”、“一年走遍全县227个村（社区）”的好干部，无疑是在用实际行动回应少数“没公车不下乡”的“懒政”干部。如果一名领导干部真真正正心系群众,即使没有公车，也会主动乘坐出租车、网约车、顺风车、公交车等交通工具下乡。遇到困难不想干工作，可以有一百条理由，真正想干好工作，只需要一条理由便足够，关键还是在领导干部是否有主动作为的责任心。（领导干部干部要主动作为）

可以肯定的说，我国基层干部绝大多数都非常尽职、非常辛苦，但也还有少数领导干部，习惯以“官本位”看待问题，将个人得失置于群众利益之上，以这样那样的客观因素为借口，在工作中“空喊口号唱调子”、“安于现状混日子”、“急难险重撂挑子”。然而，哪些干部在干真事、干实事、干正事，哪些干部干空事，在百姓心目中的份量自有掂量。

“人民的好书记”廖俊波经常对身边的干部讲：“群众遇到困难来找我们的时候，一定要换位思考，想想如果我们站在他们的位置上该怎么办，这时候你就一定会尽心尽力帮他们去办事。”作为领导干部坚决不能抱有“不做不错、少做少错、多做多错”的心态，要切实体会群众所需，牢记涉及老百姓的工作事务,不得以任何借口迟疑。当前领导干部培训和“两学一做”专题教育中，必须着力解决个别干部消极散漫、工作拖拉的问题，彻底根除工作上的“漂浮病”，干事上的“慵懒症”，不负组织重托，不负百姓期待。以更多“一年走遍227个村（社区）”的行动对“没公车不下乡”的干部狠狠打脸。