萍乡莲花消防大队2016年度工作凸显“七大亮点”

中国网江西讯（李科 记者 周剑 报道）2016年，莲花消防大队认真贯彻落实全国、省、市消防工作会议精神，紧紧围绕抓党建带队建、抓班子带队伍、抓安全保稳定、抓作风树形象，发扬攻坚克难、务实创新的精神，大力推进“四项建设”，全年工作凸显“七大亮点”。

一是抓党建、带队建，政治工作生命线地位更加稳固。大队抓班子带队伍,以党建带队建，严格落实党的组织生活制度，坚持党委议大事、决大事。积极开展“公安消防党旗红”创建活动，党组织叫响“争创先进基层党组织”，党员叫响“看我的、跟我上”，有效发挥了党组织的核心领导、战斗堡垒和率先垂范作用。继续深入宣贯全军、全国公安现役部队政治工作会议精神，积极开展改革强警主题教育和“两学一做”学习教育活动，通过手抄《党章》、学系列讲话、亮党员身氛等活动，在官兵中树立了党员就是一面旗，人人争做合格党员的良好氛围，政治工作生命线地位得到有效巩固。中队团支部被团省委表彰为“五四红旗团支部”，大队1个家庭和1名同志被评为萍乡市“最美军人家庭”和“最美消防员”，1名同志被省消防总队评为“优秀政治干部”，1名同志被评为第三季度“最美萍乡人”。

二是重教育、强作风，部队更加清风正气。大队继续深入宣贯全军、全国公安现役部队政治工作会议精神，积极开展改革强警主题教育和“两学一做”学习教育活动，认真学习了党的十八届五中、六中全会精神，抓好了中国特色社会主义理论体系教育学习，打牢官兵听党话、跟党走的思想根基。开展了作风效能集中政治活动，大队收到支队《全市公安消防部队开展作风效能集中整治活动实施方案》和市、县纪委有关通报文件后，及时召开会议进行强调部署，成立了整治活动领导小组，突出抓好了大队办事窗口、岗哨、接警岗位、外出执法执勤等重点位置，要求官兵及文员要热情服务，严格落实条令条例要求和上班纪律，并做到检查监督进入常态化，使大队官兵和文员面貌有了较大改观，达到了“严作风、提效能”的效果。大队坚决落实落实“一岗双责”,强化党委主体责任，紧紧围绕中心工作，坚持深入贯彻总队、支队党风廉政建设工作会议精神，认真落实上级关于党风廉政建设的文件精神，坚持把反腐倡廉、案件防范工作与业务工作同研究、同规划、同布置、同检查，做到“两手抓、两手硬”。加大党风廉政建设力度，组织官兵深入学习宣贯了《公安消防部队从严治警十条禁令》和《江西省公安消防官兵廉洁执法八条禁令》等相关规章制度，建立个人廉政档案，警钟长鸣，提升官兵的防腐拒变能力。积极落实廉政建设若干规定自查自纠、执法回访、“红包”专项治理等专项工作，进一步规范了财务管理、干部、士官推荐等工作，积极做好全警情录入，规范了行政执法自由裁量权，提升了大队执法规范化建设水平，有效杜绝了腐败现象和违反“八项规定”、“四风”现象的发生，实现了“零举报、零投诉”。 

三是夯基础、健机制，推动了消防安全责任落实。县政府先后召开了消防安全工作专题会议8次，作出批示、指示10次，印发各类工作方案6份，县政府领导亲自带队检查9次。刘乡书记亲自签批同意在县城新增安装48个消火栓并对原有消火栓进行维修保养，张运来县长亲自签批同意编制县城、全国重点镇（琴亭镇、坊楼镇）消防专业规划； 11月9日，县委书记刘乡、县长张运来、常务副县长曾衍敏、县委常委宣传部长龚云华、副县长童道雄、副县长方宇及副县长谢三平等领导亲自到现场观摩指挥。大队着力构建网格化排查整治机制，划分网格化部局，积极细化工作目标，实现重心下移，明确了每个“大、中、小网格”的检查人员、任务及责任；深入各乡镇、各部门组织开展消防安全培训班，共计培训11班（次），培训人员600余人；其次，大队先后开展了以消除消防违法行为和火灾隐患排查为目的的“冬春火灾防控”、“夏季消防检查”、“重大火灾隐患整治”、“教育培训机构消防安全大排查大整治”、“工业园区专项整治”等消防安全专项行动，累计检查单位和场所957家，发现火灾隐患或违法行为1169处，督促整改火灾隐患或违法行为1153处，下发责令改正通知书656份，下发临时查封决定书15份，责令“三停”单位13家，罚款20.26万元,行政拘留2人。为确实推动火灾隐患的整改，大队还联合公安、安监、文广新局、卫计委、民政、教育等部门在全县范围持续开展了以“商场市场”、“易燃易爆”、“公共娱乐场所”、“工业园区”、“教育培训机构”以及“养老机构”等消防安全专项行动，切实有效减少火灾隐患的存量，圆满地完成了“G20”峰会、南昌“全国综治会议”等消防安全保卫任务，确保了全县火灾形势持续稳定。

四是重实战、强管理，部队战斗力和正规化建设水平不断提高。大队注重加强部队管理教育、规范化建设和安全防事故工作，先后开展了以“学条令、守纪律、树形象”为主题的条令条例学习月、酒驾问题教育整顿、车辆运行安全管理专项整治等活动，实现了车辆运行“零违法、零违纪、零事故、零伤亡”目标。开展了贯穿全年的管理“四比四看”暨安全“五无”创建活动以及夏季百日安全大检查活动，预防和遏制了各类事故及违法违纪案件发生，确保部队高度安全稳定。年初大队被评为“正规化建设精品单位”，一年来，全县共接警出动82次，出动车辆147辆次，出动警力1004人次，抢救被困人员19人，疏散被困人员191人，抢救财产价值250多万元；

五是抓管理、同执勤，综合性应急救援能力和水平显著提升。大队按照市政府《2016年全市综合性应急救援工作要点》要求，深入推进队伍、设施、装备、机制、能力五大领域建设，发扬攻坚克难、务实创新的精神，较好地完成阶段性工作任务，综合性应急救援能力和水平得到显著提升。大队加强了对政府专职队的业务培训和指导力度，定期派人深入坊楼镇专职消防队指导日常管理、业务训练、软件台账、档案规范化整理，有效地提升了队伍灭火救援实战能力和队伍建设正规化水平。定期组织召开了专职队伍管理工作座谈会，总结专职队的训练、工作、生活等方面工作，及时梳理、整治队伍管理教育中存在的薄弱环节，细致剖析队伍管理存在的问题和安全隐患，全面分析队伍管理存在的问题。加大对专职队员的管理力度，专职消防员和现役消防员同执勤、同训练、同生活，队员的执勤备战意识和能力得到了增强；扎实推进政府专职队员职业技能鉴定工作，积极组织召开政府专职消防队员职业技能鉴定宣贯会，择优选择11人名单参加并全部通过2016年首次政府专职队员职业技能鉴定。今年以来，大队争取政府经费投入685.6万元（其中应急救援配套经费333.4万元、年度装备采购经费34.6万元、预算经费185万元和专职队工资等保障经费31.7万元和基建款100.9万元），并落实了消防员高危行业补贴，将部队经费和地方消防经费合理使用和有效管控，将结余资金规模控制在了合理范围内，有效地增强了大队后勤综合保障能力。全县应急救援装备购置配套经费投入333.4万元和年度装备集中采购经费34.6万元，并新征召了8名政府专职消防队员，主要用于坊楼镇专职消防队人员的补充，应急救援装备和专职战斗力水平得到较大提升。

六是多渠道、多形式，社会化立体宣传网络编制更加紧密。大队十分注重消防宣传教育工作，充分利用新兴与传统媒介构建立体化宣传网络。利用县电视台等媒体资源，集中宣传《消防安全常识二十条》等逃生自救常识、集中宣传报道消防安全知识，集中曝光一批危及公共安全的重大火灾隐患，形成强大的社会舆论攻势。大队通过与社会单位共建、共使用的模式，在一支枪广场大显示屏及沿街LED显示屏每天定时滚动播放，滚动播出消防安全知识标语，同时通过张贴标语、悬挂横幅、制作海报设立户外广告牌等形式广泛开展宣传。积极与联通公司联系，利用手机、微信平台有针对性地根据不同季节发送消防安全知识、防灭火、逃生自救等消防常识短信，内容丰富，图文并茂，老百姓喜闻乐见，具有很强的实用意义和教育意义，为全面构筑社会消防安全“防火墙”奠定了扎实的基础。截至目前，大队累计向广大市民发放《消防知识宣传手册》等宣传资料30000余份，发送手机短信20000余条，悬挂条幅、标语50余副，宣传报道稿件30余篇，全县LED显示屏滚动播放消防知识重点时期实现全覆盖。大队还与教育局合作，定期组织学生参观消防站，体验“生命通道”，并以消防进校园为契机，为全县3所中学新生开展了一堂消防安全知识讲课，并多形式组织开展安全疏散演练、紧急疏散常识宣传，借此提高青少年安全疏散技能和自防自救能力。

七是注重典型培育,部队建设软实力日益增强。大队大力营造崇尚先进、学习先进、争当先进的良好氛围。确立了争创“龚全珍式红门卫士”和新“四有”革命军人的目标，坚持每月评选发布“身边好人榜”、学唱战斗精神歌曲、参观甘祖昌、龚全珍先进事迹陈列馆。在支队的带领下，继续利用“龚全珍消防志愿者服务队”和“龚全珍消防便民服务站”等两个平台，做好支队重点扶贫点——“警毓楼”的日常扶贫工作，受到了社会各界的关注和支持。大队还与坊楼镇屋场村、高洲乡高滩村开展扶贫结对工作，共与11户贫困户结成扶贫对子，有效地提升了官兵在驻地群众中的形象。大队平时还注重对孤寡老人和军烈属、贫困党员群众的慰问，开展了“八一军民鱼水情”文艺晚会等活动，促进了警民关系，有效激发了官兵爱党、爱民和立足岗位做奉献的激情。同时，大队积极开展警营文化建设，充分依托3D影院、多媒体娱乐室等活动阵地，聘请地方专业乐器老师，建立了一支小型乐队（架子鼓和电吉他）和一支军乐队,有效丰富了官兵的文体娱乐生活。