别以“开会”代替“解决”

习近平总书记强调，“要以钉钉子精神抓工作落实，坚决摒弃一切明哲保身，得过且过，敷衍塞责，懒政怠政等消极行为。”开会研究本是科学决策、推动落实的重要方法，倘若将其异化为拖延推诿的“挡箭牌”，便彻底背离了初衷。广大党员干部须端正认识、扛起责任，让“开会研究”回归本位，以“马上就办、真抓实干”的作风狠抓落实，用务实担当回应群众关切。

开会的目的是解决问题，而非规避责任。然而现实中，仍有少数党员干部把“开会研究”当借口，有的遇事即称“需上会研究”，看似程序到位，实则推诿拖延；有的借会议之名“分摊责任”，看似集体决策，实为责任虚化。这种以“开会”代替“解决”、以“程序”掩盖“无为”的做法，不仅消解会议应有功能，更助长推诿扯皮之风，损害党和政府公信力。

习近平总书记指出，“反对形式主义，要着重解决工作不实的问题。”基层工作繁杂琐碎，上承政策、下接群众，难免遇到棘手难题。党员干部应坚决摒弃“遇事先推、遇难先退”的心态，面对问题做好分类梳理，能当场解决的不盲目上会、敷衍应付；确需协同攻坚的，做好梳理汇总，在充分调研的基础上提交会议研究。把“该办的马上办、该研的及时研”落到实处，让“开会研究”成为破解难题的“金钥匙”，而非回避责任的“缓冲带”。

言为心声，行见担当。会上敢说真话、愿担责任，才能让“开会研究”不走过场、不打折扣。对党员干部而言，汇报议题不能只做“传声筒”，而要当好“研究员”，在充分调研的基础上，把问题讲透、把症结找准、把建议提实，避免大呼隆、走过场。要善于引导研讨，营造畅所欲言的氛围，充分吸纳合理意见，确保会议研究能够聚焦重点、形成合力。

一分部署，九分落实。“开会研究”的价值，从来不在会议本身，而在会后的落实成效。广大党员干部要当好“施工队长”，会后第一时间梳理会议决策，细化举措、明确时限。持续跟踪推进情况，定期梳理进展、查漏补缺，协调解决新问题、新困难，切实形成落实闭环，让每一项会议决策都能转化为服务群众、推动发展的实际成效。

“为官避事平生耻，重任千钧惟担当。”敢担当、真干事，是一种状态，更是一种对党、对人民事业高度负责的精神。新征程上，广大党员干部当以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感和“坐不住”的责任感，主动担当、积极作为，不做“二传手”，勤做实干家，用实际行动书写党员干部的担当答卷。（县政府办贺鑫）