以严督实查护航换届清风 以风清气正筑牢发展根基

换届是党和国家政治生活中的一件大事，风气好坏直接关系换届成败，更关乎政治生态底色、群众切身利益和事业长远发展。当前，地方各级领导班子换届工作有序推进，唯有把严肃换届纪律、加强风气监督摆在突出位置，以严的基调、实的举措、硬的作风筑牢监督防线，才能确保换届工作平稳有序、风清气正，为高质量发展选出好干部、配强好班子、凝聚好力量。

严明纪律红线，筑牢思想防线，是换届风气监督的前提。换届期间，各类选人用人不正之风易多发频发，从借宴请拉票助选，到赠送礼品礼金承诺好处，再到委托他人联络说情，这些行为不仅破坏换届秩序，更损害党和政府的公信力。对此，必须坚持教育在先、警示在先、预防在先，将“十严禁”换届纪律要求传达到每一位党员干部和代表委员，通过专题学习、案例剖析、谈心谈话等方式，让大家学纪、知纪、明纪、守纪。组织观看严肃换届纪律专题教育片，深刻剖析典型案例，以案为鉴、以案明纪，引导党员干部摒弃侥幸心理，自觉抵制歪风邪气，树立正确的权力观、地位观、利益观，从思想根源上筑牢拒腐防变的“防火墙”。

强化全程监督，紧盯关键环节，是换届风气监督的关键。监督缺位易滋生乱象，只有让监督贯穿换届全过程、覆盖各环节，才能让不正之风无处遁形。要综合运用组织监督、巡视巡察监督、群众监督等多种手段，开展巡回督查和专项督导，重点紧盯干部提名、推荐、考察、公示、选举等关键节点，加强会风会纪现场监督，确保每一步都规范有序。畅通“12380”“12388”等举报渠道，建立问题线索办理绿色通道，实行快查快结、联查联办，对苗头性、倾向性问题抓早抓小、防微杜渐，让监督如影随形、利剑高悬。同时，聚焦换届期间“吃喝风”等隐形变异问题，开展网格式排查、明察暗访，坚决刹住迎来送往、违规宴请等不正之风。

坚持从严查处，强化震慑效应，是换届风气监督的保障。纪律的生命力在于执行，监督的有效性在于问责。对违反换届纪律的行为，必须坚持零容忍态度，发现一起、查处一起、通报一起，绝不姑息迁就。无论是拉票贿选、跑官要官等严重违纪行为，还是说情打招呼、跑风漏气等轻微违规行为，都要依规依纪依法严肃处理，形成“不敢违、不能违、不想违”的强大震慑。要严肃追究相关党组织和责任人的责任，对履职不力、监管缺位导致换届风气不正的，既追究主体责任、监督责任，也上查一级追究领导责任，以严肃问责倒逼责任落实。同时，坚决打击诬告陷害、恶意举报等行为，及时为受到不实举报的干部澄清正名，让干部轻装上阵。

换届风气连着党风政风，关乎民心向背。做好换届风气监督工作，既是全面从严治党的生动实践，也是净化政治生态的重要举措。各级党组织要切实扛起主体责任，纪检监察机关要履行好监督责任，各方协同发力、同向发力，以严督实查护航换届工作，以清风正气凝聚奋进力量。相信只要我们坚守纪律底线、强化监督效能，就一定能圆满完成换届任务，选出忠诚干净担当的好干部，配出结构优、功能强的好班子，为推动各项事业高质量发展提供坚强组织保障。